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乡镇村级换届工作总结2400字,2024乡镇村级换届工作总结2400字大全

乡镇村级换届工作总结2400字

规范农村“三资”监管 推进党风廉政建设 ——**镇村级“三资”监管工作总结 (20xx年7月20日) 加强村级集体资金、资产和资源监管既是一项民生工程,也是贯彻落实《实施纲要》,建立健全惩防腐败体系的新举措。我镇严格按照区纪委的统一部署,根据《**区规范村集体资金、资产、资源管理实施方案》,精心部署,全面清查,加强督促,严加监管,确保村级集体资金规范合法使用,努力实现村级集体资产、资源保值、增值。截止6月底,我镇已查清21个村资金类366宗,其中债权162宗,债务204宗;资产类507宗,其中不动产143宗,可动产364宗;资源类156宗,已发包76宗。现将工作总结如下: 1、加强领导,健全组织机构。镇党委、政府十分重视“三资”管理工作,专门召开党政联席会议,传达区有关文件精神和具体要求,研究我镇贯彻意见。同时,成立**镇村(居)集体资金、资产、资源监管领导小组,由镇长亲自担任组长,镇纪委书记担任常务副组长,分管财政、农业副镇长担任副组长,并从纪委、土地所、农业综合服务站及财政所中抽调人员组成。领导小组下设“村(居)会计核算中心”、“村(居)集体资产管理中心”,加挂“村(居)集体资产资源招投标中心”、“村(居)集体资源托管中心”,为“三资”监管工作提供有力的组织保证。 2、加强宣传,营造良好氛围。召开全镇规范村(居)“三资”管理工作会议,传达贯彻全区规范村集体资金、资产、资源管理有关会议精神,部署我镇工作意见,并对有关业务人员进行培训。同时,结合综治、计生入户访视活动,广泛开展宣传活动,共发放有关宣传资料3000份,让村(居)两委、党员和村(居)民代表了解村(居)“三资”监管的概念和范围,正确认识“三资”监管工作的积极意义,把思想统一到决策部署上来,为下一步开展监管工作营造良好氛围。 3、细化方案,全面清查核实。我镇制定了村级集体资金、资产、资源监管工作实施意见,明确工作机制、实施步骤和工作要求。一是抓好试点。按照“分步实施、试点先行”的原则,确定**村为“三资”管理试点村。在试点过程中,我镇抽调业务人员组成工作组,协助、指导**村做好清查工作,并下拨专项工作经费,较好地完成预期工作目标。在此基础上,在**村召开试点工作经验现场交流会,对“三资”监管工作进行再动员、再宣传、再部署、再培训,为全面推行提供积极的支持。二是全面铺开。我镇成立“三资”清查工作指导小组,对各

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时间是一条金河,这一阶段的工作即将划上一个句号。我们需要把工作总结纳入计划中了。人们可以通过总结,把零散的经验和收获都记录下来,如何突出重点来写工作总结呢?为此,小编从网络上为大家精心整理了《行政文员工作总结(2400字)》,欢迎阅读,希望您能阅读并收藏。

行政文员工作总结【篇一】

不知不觉中一年的时光已悄然飞逝。自20xx年5月进入公司以来,我学到了很多,也收获了许多。刚加入公司时,我对公司的运作模式和工作流程都很生疏,多亏了领导和同事的耐心指导和帮助,让我在较短的时间内熟悉了工作内容还有公司各个部门的职能所在,点点滴滴都让我在工作中进步,受益匪浅。在过去的一年里,虽没有轰轰烈烈的战果,但也算经历了一段时期的考验和磨砺。现就进入公司以来的工作情况向各位领导及同事作简要汇报:

一、前台日常工作。主要包括:

1、负责前台服务热线的接听和电话转接,做好来电咨询工作,重要事项认真记录并传达给相关人员,不遗漏、延误;

2、负责来访客户的接待、基本咨询和引见,严格执行公司的接待服务规范,保持良好的礼节礼貌;

3、负责公司接待室及领导办公室的卫生清洁及桌椅摆放,并保持整洁干净;

4、早上给同事开门。保障员工饮水的及时供应;报刊杂志的收取和保管及信件的收取和发放;

二、行政工作方面

行政工作是繁琐的,小到复印、扫描、传真、订餐、发快件、印制名片、订阅报刊杂志、文件的保管、联系清洁公司清洗地毯、列需要采购的办公用品清单、电子邮件的查收与转发、办公设施环境维护协调、协助销售部进行投标文件的打印、整理及标书的装订、库存物品的临时保管与统计、会议纪要的记录和整理,大到费用结算、订房、订机票每一项工作的完成都是对责任心和工作能力的考验,如何化繁为简而又能保证万无一失,如何以最小的成本换得最高的效率,这已经不单纯是对现代企业从事业务工作人员的要求了,对行政工作人员也同时适用。

三、人事管理方面

1、落实相关人事管理制度初到公司,由我负责公司的考勤统计工作。在执行过程中,我尽快适应公司的政策安排,尽可能做到实事求是地统计考勤,每月初以统计数据为依据制作考勤统计表,并及时交由财务制作工资表。

2、人事相关资料。为了方便开展人事工作,规范管理人员情况,部门根据工作需要,在上级的指导下,建立了相关人事表格并和宝鸡方面统一了格式,包括《应聘登记表》《入职员工简历表》《车辆审批单》《请假申请表》《未

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篇一:村级换届选举方案 为扎实做好朝阳镇第九届村级党组织换届选举各项工作,选好配强村级党组织班子,助推全面同步建成小康社会进程,根据县关于村级党组织换届选举工作相关要求,结合我镇实际,制定本方案: 一、指导思想 以邓小平理论、三个代表重要思想、科学发展观为指导,深入贯彻落实党的十八大和州县有关村级组织换届选举工作会议精神,按照推进基层民主、严格依法办事、完善班子结构、提高执政能力的要求,在保证广大党员和群众的知情权、参与权、选择权和监督权基础上,着力建设服务型、发展型党组织,集中选配一批政治坚定、素质优良、结构合理、群众公认的小康村书记,为全镇科学发展、同步小康提供坚强有力的组织保证。 二、基本原则 坚持党管干部原则,充分发挥党组织的领导核心作用,对提名人选、换届程序、纪律要求等严格把关;坚持大稳定小调整原则,着力推选一批素质优良、作风务实、能干事愿干事、党员群众普遍公认的村级党组织带头人;坚持依法办事原则,严格遵循《党章》、《中国共产党基层组织选举工作暂行条例》、《中国共产党农村基层组织工作条例》的规定,细化和规范村级党组织换届选举程序和实施办法,依法依规换届;坚持分类指导原则,根据村情实际,在时间安排、选举组织、领导力量等方面区别对待,做到一村一策,不搞一刀切;坚持精简高效原则,本着精简人员、提高效率、兼顾财政承受力的要求,进一步优化班子结构,增强班子功能。 三、时间安排 全镇村级组织换届选举工作按照先村级党组织、后村委会的顺序进行。村级党组织换届工作从20xx年7月开始调研摸底,8月至9月为换届准备阶段,10月1日至11月8日为换届选举实施阶段,11月9日至11月30日为工作总结阶段。 四、方法步骤 (一)换届准备阶段(8月1日至9月30日) 1.成立机构。镇成立以党委书记为组长,镇长为常务副组长,班子成员为副组长,相关站股负责人为成员的朝阳镇村两委换届选举工作领导小组,具体指导开展好全镇村级组织换届选举工作,领导小组下设办公室在党政办。 2.制定方案。根据村级党组织换届选举各个阶段的任务,结合前期工作调查情况,制定切实可行的换届工作方案,并指导村级党组织制定好换届选举方案。 3.调查摸底。镇党委组织党员群众对原村级党组织班子进行民主评议,评议结果向全体党员和群众公开。通过民主测评,逐村摸底分析情况,全面掌握村情社情 查看全文>>>

村级换届选举

1、尊重村民意愿,保障民主权利。

2、认真贯彻执行《广东省村民委员会选举办法》

3、珍惜民主权利,投好圣神一票。

4、尊重选民意愿,保障选民的选举权利。

5、坚持党的领导,充分发扬民主,严格依法选举。

6、加强党的领导,健全充满活力的基层群众自治机制。

7、依法选举村民委员会是人民群众依法直接行使民主权利的最有效、最广泛的途径。

8、抓好村组织换届选举,依法推进农村基层民主政治建设。

9、搞好村民委员会选举,促进农村改革、发展、稳定。

10、村民委员会换届选举是广大村民政治生活中的一件大事。

11、认真贯彻实施《中华人民共和国村民委员会组织法》。

12、尊重选民民主权利,()尊重选举结果。

13、加强党的领导是搞好村民委员会选举的根本保证。

14、贯彻党的路线、方针、政策,推进农村基层民主政治建设。

15、认真贯彻实施《中华人民共和国城市居民委员会组织法》。

16、加强领导,精心组织,保证村民委员会选举圆满完成。

17、认真贯彻执行《广东省实施中华人民共和国村民委员会组织法办法》。

18、充分发扬民主,做到人人参与。

19、不得以暴力、威胁、欺骗、诽谤等手段干扰公民行使选举权和被选举权

20、充分发扬民主,严格依法选举。

21、不得妨害村民选举委员会和选举工作人员履行职责

22、加强党的领导,保障村民委员会选举圆满完成。

23、实行民主选举,民主管理,民主监督。

24、积极参加选举,行使当家作主权利

25、严肃查处拉票贿选行为,营造风清气正换届环境。

26、实行公平竞争,接受群众监督。

27、坚持,充分发扬民主。

28、认真贯彻执行《广东省实施中华人民共和国城市居民委员会组织法办法》。

29、积极参加选举,行使当家做主权利。

30、健全村级选举监督机制,确保换届选举依法进行。

31、社区居民委员会选举是广大居民政治生活中的一件大事。

32、严肃选举纪律,依法打击蓄意破坏选举的行为。

33、依法打击威胁和阻碍公民行使选举权和被选举权的违法行为

34、依法依规参加选举,选好干部造福人民

35、不得用金钱或者其他手段贿赂村民、候选人或者选举工作人员

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最新村级换届宣传标语

1.坚持党的领导,充分发扬民-主,严格依章办事。

2.搞好村级组织换届选举,促进农村改革发展和稳定。

3.尊重民权,顺应民-意,选优配强支部领导班子。

4.推行两推一选,选好配强村组织领导班子。

5.加强党的领导,精心组织,保障村党组织换届选举工作圆满完成。

6.充分发挥民-主,严格依法依规选举!

7.努力把双高双强型能人推选进村支两委班子!

8.充分发扬民-主,选出党员满意群众满意的村支两委班子!

9.坚决打击选举中的违法违规行为!

10.珍惜民-主权利,投好神圣一票!

11.加强党的领导是搞好村级组织换届选举工作的根本保证。

12.选好带头人,建设新农村。

13.加强领导,精心组织,确保村村支两委换届选举工作圆满完成!

14.严肃选举纪律,依法打击蓄意破坏选举的行为!

15.积极参加选举,行使当家作主权利!

16.凭实绩用干部,凭发展选人才。

17.拓宽选人用人视野,加强基层民-主政治建设。

18.推行公推直选,扩大党内民-主,着力提升基层党组织执政能力。

19.搞好村级组织换届选举,推进社会主义新农村建设。

20.选好村干部,共奔小康路!

21.创新机制求发展,选准人才谋新篇。

22.严肃选举纪律,依法打击蓄意破坏选举的行为。

23.选准人,带好路,奔小康,共致富。

24.村民选好村干部,选好干部为村民。

25.积极参加选举,正确行使当家作主权利。

26.尊重党员意愿,保障民-主权利。

27.增强民-主法制意识,正确行使民-主权利。

28.树立全局观念,严格标准条件,把最优秀的人才选进村两委班子。

29.认真贯彻实施《中国共-产-党章程》和《中国共-产-党基层组织选举工作暂行条例》。

30.公开,公平,公正选举!

31.解放思想,落实四权,创新干部选拔新机制。

32.村两委换届选举宣传标语。

33.领导我们事业的核心力量是中国共-产-党。

34.提倡村两委成员交叉任职,提高为民办事效率。

35.切实保障党员权利,确保换届选举工作顺利推进。

36.扩大基层党内民-主,创新选人用人机制。

37.严肃查处拉票贿选行为,营造风清气正的换届环境!

38.民-主选举,民-主决策,民-主管理,民-主监督!

39.遵重选民-意愿,保障选民权利!

40.选好当家人,建设新农村!

41.珍惜民-主权利,踊跃参加村级组织换届选举。

42.搞好村支两委换届选举,

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村级组织换届选举工作实施意见

镇委、镇政府决定,今天召开全镇第七届村级党组织、村民委员会选举工作动员大会,主要任务是贯彻落实市委关于做好村级党组织、村民委员会换届选举工作的通知精神,安排部署我镇第七届村级党组织、村民委员会选举工作。刚才,宣读了换届选举工作文件,就村级党组织、村民委员会的换届选举工作进行了业务指导和培训,请大家务必加强学习,把握相关政策,在村级组织换届选举工作中准确地贯彻落实。下面,我就做好这次村级组织换届选举工作,讲三个方面的意见。

一、充分认识做好第七届村级组织选举工作的重要意义

(一)做好村级组织换届选举工作,是加强农村基层组织建设、巩固基层政权的基础性工作。做好村级组织换届选举工作,既是农村基层组织建设的重要内容,也是提高农村基层组织战斗力、巩固基层政权的重要措施。做好村级组织换届选举工作,把一批政治上靠得住、发展上有本领、作风上过得硬、群众公认、公道正派、能带头致富和带领群众致富的优秀分子选进村级组织领导班子,有利于提高村级党组织的执政能力和村民委员会领导村民自治的能力,进一步巩固党在农村的执政根基。

(二)做好村级组织换届选举工作,是贯彻落实科学发展观、推进社会主义新农村建设的内在要求。党的十七大报告指出:解决好农业、农村、农民问题,事关全面建设小康社会大局,必须始终作为全党工作的重中之重。通过这次村级组织换届选举,选好一批富民强村的带头人,建设一支善于领导科学发展的村级组织领导班子,有利于提高全市村级组织领导班子的整体战斗力,最广泛地凝聚群众智慧和各类人才,扎实地推进社会主义新农村建设。

(三)做好村级组织换届选举工作,是保障党员群众民主权利、推进基层民主政治建设的直接体现。在村级党组织换届选举中实行“两推一选”,在村民委员会换届选举中实行“直选”,不仅从政治上尊重、落实了党员群众的主体地位和民主权利,而且可以增强农民群众的民主法制观念,提高村级组织领导班子发扬民主、依法办事的能力,促进农村基层民主政治建设的进一步发展。因此,我们一定要顺应党员和群众的民主要求,把广大党员群众的民主热情引导好、保护好、发挥好,使这次换届选举不仅能让党员群众接受一次民主观念的现实教育,同时也能成为一次民主发展的生动实践。

(四)做好村级组织换届选举工作,是维护农村社会稳定、促进社会和谐的有效措施。构建社会主义和谐社会,重点在农村,难点也在农村。实践证明,

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村级组织换届宣传标语

1、村级组织要换届,党的领导是关键;

支部班子先选好,其他选举它领导。

2、三个组织三机构,交叉兼职优结构;

书记主任一肩挑,班子精练矛盾少。

3、妇女干部村村有,男女平等结构优。

4、资格审查严把关,五类人员零当选。

5、违法建筑不拆除,别来参选村干部。

6、长期外出不回乡,村里干部莫来选。

7、创业承诺干实事,村里工程不能包。

8、民-主推荐非选举,听取民-意摸摸底。

9、范围扩大户代表,推荐结果不唯票。

10、先议发展绘蓝图,再选班子谋两富。

11、今年选票新设计,写票结果更保密。

12、一顿饭、一包烟,丧失人格被人牵。

13、请客送礼是贿选,纪委公安查处严。

14、打击贿选不手软,有奖举报不漏网。

15、神圣选举只图钱,痛快三天苦三年。

16、为帮竞选瞎串联,多生矛盾结仇怨。

17、起哄闹-事乱会场,破坏选举要坐牢。

18、正确对待去和留,千万莫把风格丢。

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根据乐清市委的总体部署,黄华镇在前期做了大量准备工作之后,于11月15日召开了换届选举动员大会,统一思想统一步调提高认识。会后立即开展支部换届选举,截至今天,全镇已顺利地完成23个村党支部的换届工作。剩下的3个村将于今晚举行正式选举,另有一个村先村委换届后支部换届。在短短的十五天之内,黄华镇基本上全面顺利地完成了村支部换届选举。我们的主要做法和体会如下。

一是做足选前调查。在向市委要求列入换届选举试点乡镇的同时,即着手对全镇各村选情的调查摸底。在此基础上,将全镇27各村分为三类,一类为示范村6个,班子团结稳定战斗力强,社情民意良好,选情明朗;二类村为一般村16个,社情民意一般,班子战斗力稳定性团结程度居于中间水平;三类村为重点村5个,均不同程度存在存在班子不团结,战斗力弱,稳定性差,干群关系紧张,群众意见较大等现象。并根据掌握的情况,分别做好应对的预案,以达到胸有成竹举重若轻的效果。比如黄华堡村和华东村,就属于典型的重点村,历史遗留问题严重,干群关系及其紧张又在短时间内难以缓解,选情尤为复杂,我们事先就预定这两个村实行党内直选。现在这两村都平稳地完成了支部换届。歧头四村原预定进行党内直选,启动阶段发现选情比预想的更为复杂,因此当即决定实行先村委后支部换届。正因为未雨绸缪、胸有成竹,才会对全镇选举大局了如指掌应对裕如,这是确保选举顺利进行的前提。

二是全面强化领导。在动员大会召开之前,我们就成立村级换届选举领导小组,下设宣传、业务、后勤、保卫、文秘五个小组,明确分工各司其职;建立班子成员联村制度,每人联系2-4个村,每个重要环节每次重要会议必到,直到两委换届结束;建立市下派指导员联村制度,全程跟踪指导观摩;要求各村两委建立选举领导机构,切实将选举摆在首位;随时召开班子成员、领导小组、驻村干部等各类会议,协商解决选举中的各类问题。专门安排力量应对群众关于选举问题的来信来访,及时接待,耐心解释疏导、化解矛盾。共接待群众来访批人次。这是确保换届选举顺利进行的关键。

三是深入宣传发动。启动换届以来,我镇一共召开大型业务培训会5次,专题会议8次,悬挂横幅88条,张贴标语270张,媒体报道9篇次,宣传资料印制并发放2700份,发放选举工作手册56本,出动宣传车10多次,等等。力争使换届选举工作进村入户家喻户晓。通过声势浩大的宣传,目的是在全镇营造既轰轰烈烈又风清气正的浓厚选

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我镇于今年7月份起,同步开展了村级两委换届选举工作,截止9月底,全镇11村级党组织、11个村委会换届选举工作已全部结束,工作中,我们严格按照县委、县政府《关于做好村两委换届选举工作的实施意见》和换届选举的有关法律、法规,坚持把换届选举工作作为全镇阶段性工作的中心任务,突出重点,把握关键,积极稳妥推进,达到了预期的目的。现将有关工作情况总结如下:

一、基本情况

在村党组织两推一选过程中,全镇共有762名党员参加了推荐,占到村党员总数的81%;有778名党员参加了选举,参选率达到83%。其中高潮村、张庄村进行了公推直选。在村委会公推直选过程中,有15809个选民参加了候选人提名推荐,占到总数的65%;有17025名选民参加了投票选举,占到总数的70%。

村级领导班子结构得到了进一步改善。新一届村两委班子成员实际人数为65名,其中有9名村党支部委员交叉兼职进入村委会班子,占到总数的14%。新一届村两委班子成员平均年龄41.3岁,比换届前下降1.2岁,其中党支部书记平均44.5岁,比换届前下降0.8岁,村委会主任平均年龄40.7岁,比换届前下降1.8岁;有7个村班子配备了35岁以下年轻干部,占到总数的64%。共有14名女同志进入村两委班子,确保每个村有一名女同志。

村干部队伍整体素质得到了进一步提高。新一届村两委成员中党员数57名,占到总数的88%;有6名村两委班子成员具有大专学历,其中党总支书记3名,村委会主任1名,有52名村两委班子成员具有高中以上学历,占到总数的81%;其中村两委正职干部占91%。此外,还有13名村后备干部和农村优秀人才充实进了村领导班子。

二、主要做法

这次村两委换届选举,新要求多,政策性强。工作中,我们把握政策,严格程序,积极探索,大胆工作,积累了一些经验。概括起来,主要包括以下几点:

(一)统一认识、加强领导,站在加强农村基层组织建设的高度抓好村两委换届选举工作

镇党委对这次村两委换届选举工作高度重视,认真总结了上次换届选举工作的经验,深入了分析、研究了全镇的整体形势,制定了工作意见和实施方案,明确提出了以科学发展观统领这次村两委换届选举工作,把抓好村两委换届作为加强全镇村级基层组织建设的一次重要契机,促进农村经济发展和社会进步。

为切实加强对这次村两委换届选举工作的领导,镇党委成立了由各相关部门组成的换届选举领导小组。并分为11个指导组,分村

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xx镇对换届选举新选出一批新干部和继任村干部以及镇机关、事业干部195人进行了为期2天的政策法律、党风廉政、创先争优和业务培训。就如何当好村干部进行了系统培训。收到良好效果。这批新干部有新作为,思想素质,办事作风和行为能力呈现4大特点。

一是虚心好学提高素质。这一批新干部普遍年轻,文化水平比较高,学习认真,在培训期间,人人坚持做笔记,这一点和以外那些年龄大的村干部每次开会只带耳朵听,一个字都不记差别很大。使上级的各项政策及工作以得落实,他们先注重自身政治素质和业务素质的提高,凡是上级的文件、批示和会议精神,都立足先学一步、学深一步,以加深对党的路线、方针、政策的理解。他们还加强对现代农业科技知识、经营管理知识、市场经济知识、法律知识等学习,不断提高自身的素质。

二是敢想敢干认真谋事。为致富找准方向,尽快让群众的“钱袋子”鼓起来。群星村是经济欠发达的“空壳村”,新任村主任孙成龙从1985年外出务工,拼搏25年。先后开过饭店,承包过工程,积累了一定资金和技术,xx年返乡立志报效乡亲,xx年当选群星村主任。今年1月,他发动群众成立专业经济合作社,投资进行蔬菜生产。以该村二、三社农户土地为主,采取群众自愿参加的方式,流转土地320亩,成立“群星农业”蔬菜种植专业合作社”。

该村通过群众协商,农户以土地入股,以亩产黄谷631斤折价600元为租金,农户在合作社务工,分工种每天工资30—50元,一年务工300余天,年人均收入可达到1.2万元左右。合作社平均每天40余人参加蔬菜管理收获,村民就地务工总收入可实现50余万元。

目前,该合作社修建蓄水池4口,堰塘4口(35亩),整治沟渠6000米,修建道路xx米,已经养土鸡1.2万只。养武昌鱼35亩,大棚育苗60亩,定位绿色生态有机农业。主要种植产量高、价值高、方便运、易储存的山东大姜、希森马铃薯、苦瓜、丝瓜、泰国白奇莲藕、大棚黄瓜、石头番茄等优质特色蔬菜,计划年产藤藤菜120吨,西红柿60亩(100万斤),山东大姜60亩200吨,预计各种蔬菜收获共计1300余吨供应城市并销往外省。修建蓄水池4口,新修堰塘4口35亩计划养殖武昌鱼,养鸡3000只实现循环养殖。专业合作社年产值计划实现660万元

三是清正廉洁树立形象。常言道:干群关系亲不亲,就看干部清不清。新当选的广华寺村党支部书记罗军、尖山村主任刘洪,上任后彻底纠正了村两委干部过去用公

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乡镇村级换届工作总结2400字

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