配电运检工区工作总结1500字,2024配电运检工区工作总结1500字大全

为确保我局xx年秋检工作顺利进行，各单位提前做好了秋检各项准备工作，针对我局8月份开展的“迎奥运，保供电专项检查整动活动”中查出的设备缺陷，按要求上报检修计划，局相关部门统一安排部署，对全局变电一、二次设备以及35千伏输电线路、6-10千伏配电线路、设备等进行了重点的整治和消缺处理。由于目标明确、任务具体、准备充分、措施到位，保证了秋检工作开展有序，顺利完成了各项任务，实现了秋检工作无事故，保持了我局长周期安全生产稳定局面，具体情况如下：

一、总体情况

在秋检中各单位严格执行计划检修制度及调度管理规程中有关规定，坚持“应修必修、修必修好”的原则，全面开展联合检修，主干线、主设备检修与大电网检修时间同步进行，杜绝了重复停电。

各检修单位在秋检工作中严格执行“两票三制”，各级管理人员切实把好工作票、操作票的填写、审核、执行关，杜绝了无票工作和误下调令以及误操作事故，确保 “三项措施”、预控卡、联保卡、工作任务单在每一个检修现场的落实，同时认真执行标准化作业指导书制度，确保了检修质量，有效提高了设备健康运行水平，为系统冬季安全可靠供电打好了基础。

主管生产领导及职能股室的管理人员实施了强有力的跟踪检查，杜绝工作现场习惯性违章行为，提高检修工艺和质量，使工作现场的安全管理和后备监护进一步加强，减少了设备重复性检修。

二、秋检主要工作完成情况

（一）安全生产指标的完成情况：

１、办理变、送、配电一、二种工作票共计63份、合格63份，合格率100%；

２、变电执行操作任务111次，正确率100%。

（二）变电设备的检修情况

1、更换金沙变电站10千伏金天113开关一台。

2、完成赛什斯变电站10千伏所用变安装和3502开关机构接触器更换

3、完成安远变电站#3502开关预防性试验。

4、完成华藏开关站zc-23型冲击继电器更换，完成#2主变10千伏侧导电杆更换。

5、完成安远变电站#1主变温度计更换，完成3502开关预防性试验。

6、完成哈溪变电站电容器及开关安装，保护装置的安装调试。

7、完成天柏121出口ct更换和保护定值重新核算及整定。

变电设备缺陷消除率为100%。

（三）输配电线路设备检修情况

1、完成了2条35千伏线路的检修消缺工作，砍伐修剪树木14棵。

2、完成32条10千伏线路检修消缺，其中处理导线对地距离、交叉跨越、跨建筑物距离不够19处，增加电杆6级；处理树

查看全文>>>

20xx年输电运检班秋检工作，从10月15日-10月20日结束，已圆满完成35千伏两条线（3506红石线、3514城红线）的检修工作。此次工作得到了公司领导的大力支持，在工作中加强了人员配备，抽调责任心强、业务素质过硬、工作作风扎实的技术骨干充实秋检队伍。秋检前期，组织检修人员学习《安规》、《运规》、《检规》及检修材料的准备工作，制订了详细的安全措施，并明确员工的工作任务。检修开始前，我班严格按照安全运维部的工作计划执行检修。严格执行标准化作业指导卡制度和登杆签字程序，登杆检修人员责任心大，真正做到每基必登、清扫检查彻底，监护人员认真负责，记录全面。为秋检工作顺利进行起到了有力的促进作用。 现将20xx年秋检工作汇总如下： 1、登杆检查、清扫杆塔、绝缘子、金具443基。 2、砍伐线下树木76棵，修剪线下树木17棵。 3、紧固拉线190条，配齐ut线卡螺帽2个。 4、拆除鸟巢1个。 5、更换锈蚀拉线1条。 6、防震锤归位2处。 7、更换绝缘子1串。 8、补开口销1个。 9、遥测线路绝缘两条（3506红石线、3514城红线，合格） 未消缺两处：拉线u型拉环裂损、裸铝线短股两根。 检修期间，统一指挥、统一行动，严格执行标准化作业指导卡。对查出的缺陷视分类情况，能处理的当天处理，不留后患；不能处理的，做好详细的检修登杆记录，对登杆人员使用工器具要求登杆前必须检查，是否安全灵活好用，确保安全无差错。 在秋检过程中，工作人员认真负责，结合公司三个不发生百日安全活动的指示精神，认真对待秋检工作，充分发挥人员的积极性和工作能动性，实行一切有力措施加大检修力度，提高工作质量，为线路的安全稳定运行奠定了坚实的基础。 输电运检班 20xx年10月23日

查看全文>>>

        20xx年本室以提升运维质量保安全，促进专业管理上台阶为工作重心，在公司正确领导和全体员工共同努力下，较好的完成本年度各项生产工作任务。现将本室本年度工作总结暨20xx年工作思路作如下汇报：         一、20xx年输电运检室各项主要工作开展情况         （一）所辖设备情况         截至12月15日，本室所辖输电线路共计73条*****千米，其中220kv线路11条*****千米，110kv线路51条*****千米，35kv线路11条*****千米。         （二）输电线路专业指标         输电运检室所辖110kv及以上线路共计发生*****条次跳闸事故，较20xx年同期相比减少*****条次。其中220kv千伏线路故障*****次，均重合闸成功，外力破坏跳闸*****次（无人员责任），雷击跳闸*****条次，同比去年同期减少*****条次，220kv线路跳闸率为*****次/百千米·年，同比下降*****%；110kv线路故障跳闸*****条次，均为雷击跳闸，110kv线路跳闸率为*****次/百千米·年，较20xx年减少*****次，同比下降*****%。由此可见，雷电活动频繁仍是造成110kv及以上输电线路跳闸事件的主要原因，占全部线路跳闸次数的*****%。         20xx年本室专业指标实现两个连续第一，pms系统应用指标连续五个周期在省公司排名第一，同业对标指标连续三个季度在省公司排名第一。         （三）安全生产工作持续稳定         通过深化严抓严管，全面开展“精益安全管理”活动，输电运检室安全局面持续稳定，未发生设备及人身轻伤事故，截止12月15日，安全生产天数累计*****天。输电运检室现场安全稽察组共稽查生产作业现场65个（次），查处一般违章2起，处罚金额400元；通过省公司安全稽查组认定“无违章现场”1个；州公司安全稽查组认定“无违章现场”6个；输电运检室安全稽查组认定“无违章现场”2个。         （四）线路状态检修执行到位         根据20xx年状态评价结论，本室20xx年度检修计划共计25项，因配合检修等原因新增检修计划15项，本年度共计执行检修计划40项，完成40项，检修计划率和计划完成率均100%。         截至20xx年底，本室开展

查看全文>>>

范文资讯网栏目推荐你阅读“运维工作总结”等专题内容。

你知道在工作当中时间是过得最快的，不知不觉间这一阶段的工作即将圆满结束，工作总结对你的工作可以起到帮助，做好工作总结可以帮助提高自己的工作技巧。你知道工作总结内容要写什么东西吗？编辑特地为你收集整理“it运维工作总结范文”，但愿对你的学习工作带来帮助。

it运维工作总结范文(篇1)

运维部在分公司领导的直接指导下，实时对城区网优不彻底区域地点进行不间断的网优及线路改造工作。这里是一篇运维工程师个人年终总结，接下来让我们一起来看看吧~

20xx年运维部在分公司直接领导下及全体员工的勤奋努力下，顺利完成网络维护、网络建设、网络安全等任务，有力的保证了版纳辖区数字电视业务发展，全年来的工作总结如下：

一、网络维护及建设

1、x网维护建设

1）在分公司的正确领导及相关部门的大力支持下，运维部全体人员的勤奋工作。城域网维护截止x月份，运维部共处理用户故障非电子派单电话报修x次，电子派单x次，安装用户x户，搬迁用户x户，平移用户x户，开通副机用户x户，提高了网络覆盖质量，更有力的提升了市场竞争力。

2）新区网络新建工程立项x项，实施x项等几个光节点网络覆盖面积，促进了业务发展和业务收入的增加。

3）完成x网建成管道建成x千米及配套设施建设。

4）运维部必须及时认真上报当月的《网络维护月报表》、《安全隐患月报表》、《电子派单周、月报表》、《新装用户月报表》的工作。

2、网络优化建设

运维部在分公司领导的直接指导下，实时对x网优不彻底区域地点进行不间断的网优及线路改造工作。

3、乡镇网络建设

1）根据省、地公司和县分公司安排，在分公司领导亲自带领下，年初对全县所辖区乡镇网络进行了数字电视整转前的规划与设计。

2）20xx年对全县所辖区x个乡镇中x个乡镇的网络进行优化改造及x个乡镇网络的新建工作。

3）县乡联网乡镇有线电视用户整转平移x户，乡镇有线新装电视用户x户。全县乡镇有线数字电视用户总数x户。

二、加强技术培训，提高队伍素质

运维部承担分公司工程建设的主要队伍，面对工程建设、网络安全干线安全重要任务，要在短时间内保质保量完成，无论是组织工作，还是技术工作都存在较多的难题。为此，分公司把开展技术培训作为一项确保工程质量、进度的重要措施来抓，采取走出去请进来的方式，不但多次派员工参加省、地公司举行培训学习，经常利用部门开会

查看全文>>>

输配电工区的工作职责是xx输电线路、城区xx配电线路、变压器等设备的计改、大年夜修、运维等，日常工作义务较为沉重。若何按照上级请求，在两三年内打造 “地区级最有影响力的输配电工区”，起首应大年夜内部挖潜，大年夜员工培训入手。

1．有教无类，不放弃每一小我。巨大年夜的教导家孔子起首提出了“有教无类”，意思是人皆可经由过程教导成才成德，人在教导之前是有差其余，有贫富、贤愚等差别，然则教导之后就没有了这些差别。“有教无类”思想的实施，扩大年夜了教导的社会基本和人才来源，对于全部社会成员本质的进步无疑起到了积极的推动感化。引导都欲望每个手下都是身怀特技的武林高手，个个都是技师级的岗亭熟手，听起来像天方夜潭，其实完全可以经由过程体系的培训来慢慢杀青，至少如今我们可以做一件事，根据每个员工的小我工作愿景来做其长远的职场筹划，让他眉僮霸己如今是如何的状况，想要杀青如何的目标，该朝哪个偏向去尽力。

三、培训基地

一、人员构造

大年夜以上表格来看，小小工区照样藏龙卧虎的，地区级省级技能交手年年硕不雅累累，这些集体的或小我的荣誉给年青人建立了榜样，像丰碑一样被人远远的望到，像界碑一样让后来人迎头赶上或超出。

（表略）

四、思虑和建议

二、曾经的光辉

电力企业说到培训，多半人都有个根本的概念。岁首年代拿出一份年度培训筹划，月度一到两次的技巧或安然培训，就是把《安规》或《两票》的部分章节拿出来读一读，这种培训会平日与其它会议合开，能占到所有会议时光的xx%就不错了，一小我在读，多半人在培训标记上写几个标题河伯游去了。年度中心再把安保或生技科请一两个专工过来讲解课，印几份卷子大年夜家互相抄一抄。如许年关综合检查，丰年度筹划、有培训灌音、有小我标记、有测验卷子做印证，在员工培衙魅这一块就可以过关了。对上，敷衍检查；对下，糊弄员工，典范的情势主义。

所以培训光靠耍嘴皮子不可，单一的以工代练更不可，必须上硬件。xx年我们斥资接踵建成两座员工教导实训基地。一座xx平旦的大年夜型安然警示教导基地，xx幅各具代表性图文并茂的变乱案例看板，四座变乱现场惊心动魄的什物展出看台，让每一个参不雅进修者闻之动容。占地xx平旦的配网实训基地，有标准规范的高、低压线路及计量装配可供不雅摩、实操，有八幅各类安装技巧标准上墙。

2．师带徒是永不过时的话题。谚语云：家有一老，如同一宝，有了疑问，问之便晓。电力企业有一大年

查看全文>>>

输配电工区的工作职责是xx输电线路、城区xx配电线路、变压器等设备的计改、大修、运维等，日常工作任务较为繁重。如何按照上级要求，在两三年内打造 “地区级最有影响力的输配电工区”，首先应从内部挖潜，从员工培训入手。

一、人员结构

（表略）

通过年龄结构来看,xx岁以上的老同志偏多,占到xx%,呈一头重的形势,xx-xx岁之间的年富力强的骨干偏少,年轻人还没成熟起来,人员短层明显.

通过技术等级来看,中高级工较多,技师仅占不到xx%,取得线路专业职业证书的仅为xx人,占xx%,其它人员明显是从变电、营销、机关转岗而来，有人拿到中级工后五年未申报高级工考试，这明显不符合我们的教育培训宗旨。

二、曾经的辉煌

（表略）

从以上表格来看，小小工区还是藏龙卧虎的，地区级省级技能比武年年硕果累累，这些集体的或个人的荣誉给年轻人树立了榜样，像丰碑一样被人远远的望到，像界碑一样让后来人迎头赶上或超越。

三、培训基地

电力企业说到培训，多数人都有个基本的概念。年初拿出一份年度培训计划，月度一到两次的技术或安全培训，就是把《安规》或《两票》的部分章节拿出来读一读，这种培训会通常与其它会议合开，能占到所有会议时间的xx%就不错了，一个人在读，多数人在培训笔记上写几个标题后神游去了。年度中间再把安保或生技科请一两个专工过来讲讲课，印几份卷子大家相互抄一抄。这样年终综合检查，有年度计划、有培训录音、有个人笔记、有考试卷子做印证，在员工培训这一块就可以过关了。对上，应付检查；对下，糊弄员工，典型的形式主义。

所以培训光靠耍嘴皮子不行，单一的以工代练更不行，必须上硬件。xx年我们斥资相继建成两座员工教育实训基地。一座xx平米的大型安全警示教育基地，xx幅各具代表性图文并茂的事故案例看板，四座事故现场触目惊心的实物展出看台，让每一个参观学习者闻之动容。占地xx平米的配网实训基地，有标准规范的高、低压线路及计量装置可供观摩、实操，有八幅各类安装技术标准上墙。

四、思考和建议

1．有教无类，不放弃每一个人。伟大的教育家孔子首先提出了“有教无类”，意思是人皆可通过教育成才成德，人在教育之前是有差别的，有贫富、贤愚等差别，但是教育之后就没有了这些差别。“有教无类”思想的实施，扩大了教育的社会基础和人才来源，对于全体社会成员素质的提高无疑起到了积极的推动作用。领导都希望每个手下都是身怀绝技的武林高手，个个都是技

查看全文>>>

半年来，输配电工区在公司党委的正确领导以及各科室的大力支持下，紧紧围绕县公司中心工作目标，深入开展安全生产各项工作，加强安全监督考核，确保了人身、电网、设备的安全。

由于我县地域广、地理环境复杂,输配电线路多数架设在崇山峻岭、茂密丛林之中，给线路建设、维护和管理工作带来很大影响。为了确保全县广大客户正常用电需求，输配电工区全体员工克服种种困难、团结拼搏、众志成诚，用我们辛勤的汗水和不倦劳动保证了线路的健康运行。回顾上半年，我们具体做了以下几个方面的工作：

一、明确安全生产目标，夯实安全基础。

1、在年初经站委会研究和全体员工通过,制定了全年安全生产目标，主任和每个员工签定了安全生产责任状。通过对员工座谈、走访,将安全工作延伸到八小时之外

2、坚持每周一次班组安全活动，及时传达上级安全生产文件，每期事故通报都认真地进行了学习和讨论，人人发言，联系实际工作，做到举一反三，引以为鉴 。

3、严格工作票制度、工前工后会制度，工前制订切实可行的施工方案，做好危险点控制与分析，大型施工作业，单位责任人必到现场，并请安保、生技部门领导到现场指导、监督。

4、坚持线路运行分析制度，对发生的不安全因素按照“四不放过”原则，认真分析，制定对策，落实责任，严格考核。施工现场作业严格按照“三防、十要”的要求，加强监护制度.有力地遏制了线路施工作业不安全的不良苗头。

5、定时定员对安全工器具进行了全面的安全检查，保证安全工器具的周期试验，并做到记录完整，在工作中注意对安全工器具的保护，发现有设及不安全因素的,及时进行报废或调换，保证了安全工器具在工作中的安全性。

6、上半年基建工程和报装工程项目多，特别是在新建35kv刘九ⅱ回;110kv吴通线、吴犀线、吴大线，拆除原110kv富通线1#-104#杆塔等大修施工项目中，主任深入现场进行安全督查，努力实现事故的超前预防,对发现的违章行为严肃进行分析处理，狠刹了“三违”现象。有效地保证了施工现场的作业安全。在促进和提高员工安全意识的同时，对发现的违章和不规范作业行为，既严肃查纠并进行批评处罚，为公司安全生产构筑了一道坚固的防线。

二、加大线路处缺力度, 提高线路健康运行水平

在春季安全大检查和安评工作活动中，输配电工区对全县的线路进行拉网式巡查和排查。针对缺陷故障及时上报和消缺。输电线路方面共查出缺陷45起，已消45起，消缺率达100%。砍伐树竹

查看全文>>>

20xx年度我支部将在公司党委的领导下，认真学习三个代表重要思想，全面贯彻党的十八大会议精神，继续做好群众路线教育实践活动的可持续工作，围绕公司、部门20xx年的总体工作目标和要求，继续扎实的推进部门的各项工作，积极做好支部的政治思想、组织和作风建设。 一、联系实际，深入学习国家领导人、公司系统各级领导的讲话精神，深入学习十八大会议精神、政策，求真务实，推进工作取得新成效： 为实现这一目标，我支部将认真按照公司党委制订的学习指导意见，以创建学习型党支部为抓手，努力完善学习制度，号召党员干部克服业务工作繁忙等困难，将支部学习和自学相结合，将理论学习和提高自身素养相结合，集中学习与督促自学相结合，找差距，抓落实，全面提升运维队伍的理论水平、全面提升队伍思想政治觉悟、全面提高运维队伍防腐拒变的抵抗能力。 二、以创建文明部室、先进党支部为目标，推进支部的精神文明建设： 坚持以问题为导向；以处理问题，解决问题为目标；深入学习，提高认识；增强业务能力，提高工作效率。我支部积极主动的参与文明部室、先进党支部的创建工作，处处以文明部室、先进党支部的标准来要求自己。并计划开始开展一轮做人民公仆，创文明部室的活动，以活动为载体，抓部室创建工作，积极推进业务流转速度、规范服务标准、公开业务办理流程、加强业务指导能力，推进部门间的团结协作精神。要求党员干部和部门负责人自觉增强创建意识和主人翁意识，发扬爱岗敬业的精神，发挥党员的模范带头作用，努力树立运维检修部抢、报、修业务的优质服务窗口，力争为本部室赢得文明部室、先进党支部的荣誉。 20xx年将是运维检修部非常繁忙的一年，管理提升、低电压整治、状态检修、运维一体化推进工作、pms管理系统完善、gis系统完善等等，繁重的工作任务和要求越来越高的抢、报、修业务对运维队伍来说是一个巨大的挑战，同时也为运维队伍提出了更高的要求。我支部将在二季度号召支部全体党员干部参与一个党员一面旗的活动，围绕锤炼自身业务素质，提高工作执行力这个中心。号召全体党员吃苦耐劳、勇于拼搏，以饱满的热情和高昂的斗志接受各项工作任务的挑战，以党员干部为龙头，对支部的党员干部严格要求，要求党员干部率先做好党员干部的标杆作用。同时，支部也要以对党、对同志们高度负责的精神，关心每位工作人员的身体健康，精神状态。在完成需要加班加点、大量透支体力和精力的突出性任务后，合理向部门建

查看全文>>>

时间一天天在流逝，是时候和一年的工作说再见了，岗位年度总结撰写任务已添加到工作列表中。通过总结，可以提升自己的工作能力，怎样的年度工作总结可以给我们带来提升呢？下面的内容是范文资讯网为大家整理的运维年终工作总结模板，供你参考和使用，请收藏和分享。

运维年终工作总结模板 篇1

回顾一年工作，每天日出而作，日落而栖，在各位同事的关怀指导下，努力学习新知识，掌握新设备，提高业务技能，改变工作方法。严格安规运规和操作规程，做好每件工作，互帮互助、共同完成、关注同事和全局工作，共同提高安全运行。

作为一名变电站运维人员，立足本本职岗位，爱岗敬业、树立安全运行意识，不断加强安全运行意识的养成和安全制度管理的落实，尤其在节假日保电期间，必须理清楚供电时段、地段、人员和工作要求，落实测温、特巡等工作，包括设备过热、线路弧垂下降等原因引起的跳闸，全面开展变电设备状态巡视和检测工作。才能更好服务人民，服务社会，确保安全运行。

回顾过去的一年，在各位领导、同事的帮助和关怀下我从坚守岗位，时时处处以身作则，切实防止变电设备巡视维护不到位而引发的设备事件发生，通过努力，用实际行动充分体现担当作为，节假日和重要时间节点保供电稳定运行，通过努力在我保电工作期间取得了良好效果。但也有一些不足。今后我努力做好：

1.明确目标、落实责任，强化安全意识，从安全意识入手，强化“安全第一、预防为主”意识，杜绝违章操作，全年不发生事故。

2.认真学习安规运规等规章制度，严格执行电业安全规定及公司的各项规章制度，定期学习新设备相关操作流程。及时发现并排除隐患，确保设备安全正常运行。确保操作熟悉，安全规范。

3.提高事故应急处理能力，设备巡视、维护等运维管理始终作为变电运维安全工作的重中之重，我将按照相关要求，强化安全管理，制定完善应急方案，加强对设备突发事故的应急处理能力，落实安全措施。

在具体安全工作中有如下总结：

4.始终把安全工作放在第一位，放在工作的重中之重，在工作中严格执行《电业安全规程》及公司各项规章制度。经常性学习安全业务知识，提高自己对搞好安全生产思想认识，明确没有安全，就不能保证正常供电，就不能保证全运会的顺利举行。

不断提高技术水平，坚持从提升自身素质上做文章，互教互学，能者为师，并积极参加技术培训，在不足中求进步，不断熟悉设备性能状况运行方式，能进行事故处理及分析，熟悉设备、熟悉性能

查看全文>>>

变电运维工区心得

马晋佩

2015年8月10日起，我们国网太原供电公司2015年新进员工第二小组开始了为期一月的岗位培训，让我们对变电运维工区的工作建立一个基本的认识。

我们所在培训基地是110kv亲贤变电站，由变电运维五班负责。该运维班成立于2001年2月20日，隶属国网太原供电公司变电运维室。在110kv亲贤变电站设立基地站，负责管辖9座变电站，3座220kv变电站：长风变电站、滨河变电站、康宁变电站；6座110kv变电站：亲贤变电站、丽华苑变电站、南屯变电站、恒大变电站、南畔变电站、嘉节变电站，主要负责无人值班站的巡视检查、日常维护、倒闸操作及事故处理等工作，担负着太原市中南部地区的供电任务。变电运维五班是太原供电公司变电运行专业成立的第一个操作队，采取三值一运转值班方式。变电运维五班自成立以来，在探索中前进，在创新中发展，一代代亲贤人锐意进取，不断创新；努力营造"良好人员发展环境、良好环境、良好工作生产环境、良好新年文化环境、良好班组发展环境",不断提高无人值班变电站管理水平，先后荣获全国能源化学系统和山西省电力公司"工人先锋号"以及太原市安全生产标兵班组等荣誉称号。

这些荣誉的取得都离不开全体班组成员认真、积极向上的工作态度。该工区的例行工作有：1）统计两票执行情况，整理上月各种切换卡、维护卡、出车记录卡；2）基地全站卫生清扫；3）核心小组例会；4）采集受控站电量底码；5）全月电量核算上报；6）本月各种记录闭环检查；7）进行本班组月度总结和工作考评，召开民主生活会；8）所辖分站例行巡视；9）对班组成员的培训：运行分析、反事故演习，技术讲座、、现场拷问、技术问答、事故预想、季度考试等。

师傅跟我们讲，任何工作都要把安全问题放在首位。安全是一切工作的基础，变电运行专业始终坚持"安全高于一切"的工作理念。作为新进员工，进入工区的首要工作就是学习安全规程，其中包括了高压设备工作的基本要求，保证安全的组织措施，带电作业，发电机，同期调相机和高压电动机的检修、维护工作以及在低压配电装置和低压导线上的工作，二次系统上的工作等。现场作业的任何步骤都能有规程可依托，做到标准化作业，保障人员、设备及电网的安全，确保了电网安全稳定运行。

"两票三制"是确保安全生产的基础和依据。要充分认识执行"两票三制"的重要性，做到各司其职、各负其责。依靠严格的、严厉的违章考核、严细的作业标准

查看全文>>>