公司元旦活动总结文,2024公司元旦活动总结文范文

一、 活动主题：喜迎新年 再创辉煌 二、 活动目的： 1、 打造企业文化品牌，增加凝聚力; 2、 加强各部门同事之间的联系与沟通; 3、 增强公司员工的集体语言精神观念。 三、活动内容 *参加人员：公司各级领导、公司全体职工。 *活动时间：20xx年12月xx日xx点(时间初步预定) *活动地点：公司几楼会议室 1.公司元旦聚餐 2.公司领导致词 3.文艺演出 四、前期活动准备工作 (一)、晚会策划及准备时间(时间节点)，成立晚会筹划小组，本阶段主要完成宣传、节目收集、主持人确定。 1.通知各部门递交节目名单、节目类型，每个部门节目类型限，届时筛选。(报名截止时间) 2.所报节目参加人员确定 3.晚会节目主持人确定 (二)、晚会协调进展期(时间节点)，本阶段主要完成节目的排练、节目单编排、舞台灯光音响设备、背景墙布置、物品购买等工作。 (三)、晚会倒计时(时间节点)，本阶段主要完成晚会全过程(包括节目单)确定、彩排、末期宣传工作、对现场内外进行布置。 (四)、晚会正式演出期间(时间节点) 1.安排演职人员以及后期参赛所有节目排练工作 2.现场领导的接待工作、观众进出会场秩序 3.晚会开始前后的现场秩序的维持工作及各项后勤保障工作 4.晚会后的收尾工作 五、元旦晚会内容： 所有进场员工进场前签到，并填写一张自己名字的抽奖劵，投入抽奖箱，晚会结束时可参加抽奖 1、主持人开幕 2、请领导致词 3、由领导宣布元旦晚会正式开始 4、节目表演开始 5、活动结束 六、互动小游戏 可在节目中穿插互动小游戏，小游戏可由员工现场报名参加。参赛者均可获奖品一份，获胜者还可额外获得精美奖品一份。 游戏1：步步为赢 游戏规则：请出5对男女共10人，2人为一组参加。站在报纸上，脚不可站在纸外面，2人都必须同时站在报纸上坚持15秒。胜利者继续下一轮， 七、表演节目评奖 由各部门分别推荐优秀员工作为节目评选嘉宾为参演节目打分，共10人，满分10分。分别设置一、二、三等奖 七、幸运大抽奖(演出结束) 安排领导在抽奖箱中对参加晚会的全体职工进行“幸运大抽奖”活动。奖项共三项：一等奖1名、二等奖3名、三等奖5名。

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为了喜迎元旦佳节，本班定于12月30日晚7时开始在本班教室举办元旦联欢晚会。 晚会分两个阶段： 第一阶段：以趣味游戏为主的联欢活动; 地点：教室; 时间：7：00——8：30 活动内容： 5—6个简单、有趣、观众参与较强的竞技性趣味游戏(如击鼓传气球、模拟动作、托球跑、挑战100秒等)，其中穿插3—4个火爆的小节目(如霹雳舞、吉他弹唱、歌曲等)，活动进行中每隔半小时相应抽出一等、二等、三等奖。每一位参与游戏的同学根据其竞技结果奖励相应的奖品。 场景布置： 1、为了提高游戏的参与性和竞争性，现场将根据桌椅摆放的位置分成六组。 2、晚会进行当中，有服务人员拿着托盘为大家添加水果、饮料和点心。 第二阶段：自由联欢活动; 地点：教室; 时间：8：30——10：00 活动内容： 4、在教室的墙上挂满各种颜色的气球，每个气球里面装一个谜语，进行猜谜活动，如猜出正确答案到现场工作人员处领取奖品。 游戏规则细节 整个游戏过程分为六组(以学习兴趣小组为单位)，参加的人员按照45-50人估算，则每组估计有8-10人。 一等奖为相册、二等奖为笔记本、三等奖为牙膏、纪念奖为笔 游戏项目 击鼓传气球。进行6次，具体次数由主持人依照当时到场的人数和气氛定夺。现场以激昂的鼓点音乐开始(可以考虑使用现场背景舞台鼓乐)，在观众中手拍传递气球，音乐突然停止，气球传到谁手中或者气球被谁拍爆了，谁就必须上台表演一个小节目。如果过程进行当中出现气球落入场中，形成死球时，则最后一个接触气球的人也需要表演节目(此处主持人一定要高度注意，否则可能会说不清楚)。最后由这6人单独表演节目。 如果个人不愿意表演节目，主持人可以事先准备一叠纸条，每个纸条上写一个节目名称，成语肢体表演(如抓耳挠腮、鸡飞狗跳等)，唱一首流行歌曲，声情并茂的朗诵一首诗，大声说出自己亲身经历过的最丢人的一件事等等，让其抽出一张纸条根据纸条上的节目名称进行表演。其中成语肢体表演必须由他(她)用肢体语言表演出来，不得用语言或是其他的暗示提示观众，最后由他所属的组来猜，直到猜出来为止。 道具：鼓乐、气球6个，节目纸条 奖品预算：表演节目的人都获得奖品，奖品笔，总数为6支。 每组上来两名队员，6人围成一圈，主持人拿一个书包，在6个人之间轮流传递，事先告诉大

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一、活动安排： 1、活动名称：待定 2、活动目的：总结过去，展望未来，放松心情，快乐pk，让员工在比赛中增进团队凝聚力,在游戏中增进沟 通与协调; 3、活动时间: xx年xx月xx日xx时 4、活动地点：暂定(可考虑公司厂区搭建大舞台) 5、主办部门：行政人资部 6、协办部门：公司其他部门 7、参加人员：开达公司全体员工及客户组 8、相关工作人员：策划，总指挥，主持人，礼仪，拍照及回放制作，dj，后勤等。 二、活动内容： 一、节目类型： 1.卡拉ok大pk:以团队形式参与卡拉ok比赛(或知识竞赛大pk)。 2.群英荟萃大pk：本着创新思维，展望未来，努力进取的原则，可表现项目推进这几个月的变化等。节目类型不限，人员不限，以节目为单位pk。 二、评委：副总以上及客户组为评委; 三、感恩顾问组环节： 1、组织排练小品，以项目推行这几个月的故事或进步为背景，体现改进后的士气和精神。 2、向全体员工安排感恩卡，现场抽取几位代表朗读，并送出全体员工感恩卡。 3、提前安排客户组礼物，现场由开达人代表送出。 四、节目结束，安排全体员工与客户组合影留念。 止、活动结束，安排晚宴。 六、第二日做物料善后工作，照片制作回放跟踪，制作完成后4r墙展示并发送客户组留念。 三、活动所需物料： 一、舞台及拱门：活动地点如放到公司厂区，需搭建舞台。舞台可外租或公司购买物料搭建; 二、舞台背景墙及条幅：品牌部制作; 三、桌椅：培训室桌椅; 四、感恩卡：品牌部安排制作; 五、奖品及顾问组礼品：提前购买，奖品需定出金额预算; 四、活动阶段计划： 1、策划及准备期(12月1日到12月10日)： 本阶段主要完成宣传、节目收集、相关岗位人员确定等。 1)节目收集：由节目负责人负责。采取各个部门或外来条件提供节目渠道。确定主持人。 2)前期宣传：由宣传负责人负责。海报设计及张贴、横幅。 2、协调及进展期(12月11日-12月20日)： 本阶段主要完成节目排练确定、中期宣传、舞台物料等确定、物品购买。 1)节目初期排练确定：由节目负责人负责，导演监督，地点暂定各部门选取优秀节目，并进行排练。 2)舞台确定：由宣传负责人负责。(请结合节目组舞台要求，联系相关公司) 4)

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一、活动目的: 元旦在即，为丰富员工的文娱生活、增进员工之间的沟通交流、缓解工作压力，也为了让我们这些工作在外的人儿在这元旦之际感受到“家”一般的温暖，同时也为诸多未婚的靓男靓女创造沟通交流的机会。因此，公司组织了这次的元旦活动。 二、活动对象：公司未婚男女 三、活动时间：12月31日 四、活动时间表： 1、17:30--18:00开始布置活动现场（19:00正式开始活动） 2、19:00——20:30游戏联谊环节 3、20:30--22:30包饺子吃年夜饭 4、22:30--12:00看电影 五、现场布置： 1、体现元旦气氛（气球、彩带、桌子、凳子、 音响、话筒、电源等 ） 六、游戏环节： 1、大家请抱拳游戏规则： （1）首先，参加游戏的人员站成一排，面向观众，给每人一个代号，一般用名字的最后一个字，比如张三就是姗姗，李四就是丝丝； （2）然选择一个人起初游戏，比如是张三起初，张三说：“各位好汉，请抱拳”，然后所有人一同双手抱拳，并大喝一生“哈”，张三然后继续说：“姗姗请丝丝喝茶”，李四就要马上跟着说：“丝丝不会喝茶”，然后张三就发问：“那么请问谁会喝茶？”，李四则回答：“欢欢会喝茶”，然后代号是欢欢的人则回答：“欢欢不会喝茶”，李四则发问：“那么请问谁会喝茶？”??； (3)直到有一个人犯错，则此人接受惩罚。惩罚可以是喝一杯纯柠檬水和酒 2、五毛和一块游戏规则： 两个队，每队6人，3男3女。 游戏开始前，大家全站在一起，裁判站边上。裁判宣布游戏开始，并喊出一个 钱数（比如3块5、6块或8快5这样的），裁判一旦喊出钱数，游戏中的人就要在最短的时间内组成那个数的小团队（比如：今天天气真好，桃子也大丰收，我要到市场上买个好价钱，买多少钱一斤呢？一元五角行不行？《这是主持人会故意停顿》然后接着说不行，每队人必须在主持人说‘开始’后，才能开始组合价钱，若抢时间，则给警告一次，警告三次算输一局。 场景预设：场景一：今天天气真好，桃子也大丰收了，我要到市场上买个好价钱，买多少钱一斤呢？两块五行不行？嗯??不行，还是三元一斤吧。 场景二：我去超市买米，正好做特价，东北大米2元一斤，我要了一斤半两，请问花了多少钱呢？ 场景三：一天，我去市场帮奶奶卖鸡蛋，准备买6毛一个，于是我就吆喝“卖鸡蛋，新鲜鸡蛋，6毛一个”。有一个人来买鸡蛋，问我能不能便宜一点，他买5个，我说：“好,就五毛一

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一、活动主题：喜迎元旦，共创未来

二、活动目的：促进公司员工团结，激发员工工作热情，加强企业文化建设。

三、活动内容：

1、评选 “2016年度五星员工”

2、拔河比赛

四、组织机构

负责部门： 企划部

参加部门：公司所有部门

五、活动对象：公司全体在职员工

六、活动地点：

1、“五星员工”评选：公司所有部门

2、拔河比赛：公司篮球场

七、活动时间：

八、活动流程：

1、准备宣传单和要发的通知;

2、发通知和活动策划书给各部门负责人;

3、在公司网站首页发布相关信息和公示;

4、发邮件到每个公司员工的信箱中，动员大家的积极性与参与热情，详细介绍本活动并让他们咨询;

5、海报宣传，可在公司食堂门口张贴和各个宿舍信息栏公示。

活动准备工作与实施：

宣传通知

1、评选基本条件与标准

基本条件：

(1)在公司连续任职时间1年以上。

(2)本年度无任何的违纪评比和处罚。

(3)具有较强的工作能力、尽职尽责、高质量的完成本职工作。

(4)严格要求自己，自觉遵守公司各项规章制度。

(5)富有创新精神，能够提出有建设性的建议。

(6)具有团队精神，在工作中与他人合作融洽。

评选标准：

(1)有责任心：尽心尽力做好本职工作，勤奋、认真。

(2)有细致心：善于发现工作中的疏漏并能及时纠正。

(3)有进取心：工作中积极进取、主动好学，善于开拓创新。

(4)有荣辱心：真正意识到企业与自我发展的关系，企兴我荣，企衰我耻。

2、评选部门划分

根据公司机构的特征和员工岗位的多重性，为了体现和增强评选的先进性、代表性、性，本次评选活动我们将公司分为两大部分：首先各部门在自己内部选出员工，然后由各部门选出的员工代表其所属部门参加公司的“五星员工”评选。

3、具体流程：

(1)针对此次活动制定出合理的评选制度和相关奖励事项;

(2)制作出合理的调查表(附“五星员工”选票)，并全数打印出来;

(3)沟通联系好各个部门的负责人，按各个部门人数发放调查表，并交待相关事宜;

(4)各部门负责人把调查表统一发放给每个员工，务必每个员工人手一份，并强调不能弃权与明确回收时间;

(5)主办方做好监督工作，并提供各种咨询;

(6)从各部门负责人收回所有选票并进行统计，选出较好的合理化建议与获票数最多的员工;

(7)主办方收回选票并进行统计，选出五名员工评为“员工”，选出一人为“五星员工”;颁奖仪式与拔河比赛当天

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即将离去的2xx年，我们携手并肩取得了丰硕的成果，即将到来的x年充满竞争与希望，我们豪情满怀同时也坚信，我们在一起还会创造出更多奇迹! 年初的金融危机影响，201x年增长到5万家的会员企业，2x年每日25万的浏览量，2020年每日在线发送的1万份简历，201x年的月业绩报表，x年的网络招聘，x年的十四届招聘会， 2020年所有英才的笑脸……这是2x我们写不完的成绩单，从x我们更深刻理解到我们是一家人，2009我们更执着的成长!我们也期待201x，我们依然携手，我们永远是一家人! 201x年12月26日，第十七届名企优才大型招聘会，201x年最后一场招聘会，预示着我们要开始新的学习和成长，让我们以一种欢畅的方式“赢”接x，让我们一家人在一起共同欢庆，届时将准备丰盛的聚餐、欢乐的k歌比赛、精美的礼品……让我们一起畅赢吧!x! 时间：201x年12月26日 14：00—18：00 畅饮地点：温魅餐饮 时间：14：00—15：20 唱响地点：温魅ktv 时间：15：30—18：00 各小组成员： a、徐xx xx xx xx xx 。。。。 b、xx xx xx xx xx xx 。。。。 c、xx xx xx xx 。。。。 d、xx xx xx xx 。。。。 e、xx xx xx xx 。。。。 畅赢备注： a、各小组选组长一名，小组名称、口号由各小组确定; b、各小组备选一名高、中、低音选手一名; c、各小组选出一名评委;(评委不参与比赛) d、各小组限增加一个名额，于12月24日12时之前到人力资源部报名; e、 备选曲目： 高音：美声《青藏高原》《我爱你，中国》流行《飞的更高》 《死了都要爱》《大海》。。。 歌手：韩红、阿信、张雨生、祖海、宋祖英。。。。 中音：美声《滚滚长江东逝水》《今夜无眠》、流行《如果这都不算爱》《十年》《白桦林》。。。 歌手：周冰倩、陈奕迅、张学友、萧亚轩、刘德华。。。。 低音：《k歌》《执着》《曾经的你》《一生爱你千百回》《我是真的受伤了》《掌心》 歌手：梅艳芳、许巍、阿桑、蔡琴、张宇、郑中基、伍佰、阿杜 。。。。 以上歌曲为备选曲目，只做参考。 f、奖项设置：小组前三名(标准：高、中、低三组比赛者得分) (3名)、个人(高、中、低音各一

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一、主题：喜迎元旦，开心快乐，气氛活泼，发扬闪客启航团结向上的特点。 二、创意阐述 1、特色统一性： 这是在闪客启航老师和同学组织下的一台元旦联欢晚会。在新的一年里，迎新老朋友作为一种极具亲和力的交流方式。节目形式不限，歌曲，朗读，乐器演奏，戏曲等均纳为主题，内容清新向上。 2、加强互动性： 以节目单为主，也就是说：先报上固定的节目和表演者，由策划组委会排定先后顺序。 固定节目报名方式:在本帖回复，报名时报上节目(含内容)和表演者名单，用的名字必须要和晚会的名一样,不能更改报名,报名截止到29日止。特聘两个固定节目《好日子》《难忘今宵》的演唱者。 3、扩大参与性： 邀请一些知名人士参加，比如：对闪客启航作出杰出贡献的老师，班组长。跟闪客启航有密切关系的友人，也就是特邀嘉宾。 4、丰富欣赏性： 参与节目者和节目单要经过严密的审核.固定节目数量控制在15-20个。 三、晚会流程 晚会时间：2016年元月1日晚上20;00---0：00 晚会地点：闪客启航一室 两个固定不变节目：《新年好》《难忘今宵》 《新年好》在开场宣布晚会开始后由嘉宾来演唱。 《难忘今宵》在晚会结束语前由嘉宾来演唱。 晚会的几点说明和注意事项： 晚会开始前由舞清影班长宣布晚会注意事项 1：为保证晚会整场效果，请所有演职人员7：30分点前进入晚会现场并试好自己的麦。晚会期间一律不予试麦。 2：为使晚会有一个良好的运行效果，请大家尽量使用聊天室“悄悄话”功能(包括献花，打字聊天。) 3：请尊重他人也尊重自己，在演职人员及佳宾拿麦说话唱歌的时候，请主动关好您自己的麦。 1、开场： 男：亲爱的各位老师同学们，大家晚上好~!今夜，让你我欢聚一堂，构筑今宵欢乐无眠之夜;今夜，星光灿烂，点燃元旦的焰火，看喜庆的礼花四处绽放。在溢满欢乐的笑声中，此起彼落的歌声里，心随欢歌笑语飞上了遥远的星河。 女：尊敬的各位朋友，各位来宾晚上好，今夜，你如约走来，带着满面春风，一身华彩，走进闪客启航，让我们手挽手，心连心，同唱一曲欢乐的歌。 2、大成校长为晚会致词 3、老师代表讲话 4、主持人宣布晚会开始 5、演唱《新年好》 晚会正式开始(中间穿插嘉宾麦序，基本以一个固定麦序一个佳宾麦序的形式来走)。 6、嘉宾演唱

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一、活动主题：喜迎元旦，共创未来

二、活动目的：促进公司员工团结，激发员工工作热情，加强企业文化建设。

三、活动内容：

1、评选 “2016年度五星员工”

2、拔河比赛

四、组织机构

负责部门： 企划部

参加部门：公司所有部门

五、活动对象：公司全体在职员工

六、活动地点：

1、“五星员工”评选：公司所有部门

2、拔河比赛：公司篮球场

七、活动时间：

八、活动流程：

1、准备宣传单和要发的通知;

2、发通知和活动策划书给各部门负责人;

3、在公司网站首页发布相关信息和公示;

4、发邮件到每个公司员工的信箱中，动员大家的积极性与参与热情，详细介绍本活动并让他们咨询;

5、海报宣传，可在公司食堂门口张贴和各个宿舍信息栏公示。

活动准备工作与实施：

宣传通知

1、评选基本条件与标准

基本条件：

(1)在公司连续任职时间1年以上。

(2)本年度无任何的违纪评比和处罚。

(3)具有较强的工作能力、尽职尽责、高质量的完成本职工作。

(4)严格要求自己，自觉遵守公司各项规章制度。

(5)富有创新精神，能够提出有建设性的建议。

(6)具有团队精神，在工作中与他人合作融洽。

评选标准：

(1)有责任心：尽心尽力做好本职工作，勤奋、认真。

(2)有细致心：善于发现工作中的疏漏并能及时纠正。

(3)有进取心：工作中积极进取、主动好学，善于开拓创新。

(4)有荣辱心：真正意识到企业与自我发展的关系，企兴我荣，企衰我耻。

2、评选部门划分

根据公司机构的特征和员工岗位的多重性，为了体现和增强评选的先进性、代表性、性，本次评选活动我们将公司分为两大部分：首先各部门在自己内部选出员工，然后由各部门选出的员工代表其所属部门参加公司的“五星员工”评选。

3、具体流程：

(1)针对此次活动制定出合理的评选制度和相关奖励事项;

(2)制作出合理的调查表(附“五星员工”选票)，并全数打印出来;

(3)沟通联系好各个部门的负责人，按各个部门人数发放调查表，并交待相关事宜;

(4)各部门负责人把调查表统一发放给每个员工，务必每个员工人手一份，并强调不能弃权与明确回收时间;

(5)主办方做好监督工作，并提供各种咨询;

(6)从各部门负责人收回所有选票并进行统计，选出较好的合理化建议与获票数最多的员工;

(7)主办方收回选票并进行统计，选出五名员工评为“员工”，选出一人为“五星员工”;颁奖仪式与拔河比赛当天

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一 活动主题：xx是我家，腾飞靠大家

二 活动目的： 促进公司员工团结，加强企业文化建设。

三 活动内容：

1、评选 “2012年度xx有心人”

2、“团队就是力量”拔河比赛

四 组织机构：

主办方 ：董事长办公室

协助部门： 所有部门

五 活动对象：xx公司全体在职员工

六 活动地点：

1、“有心人”评选：公司所有部门

2、拔河比赛：公司篮球场

七 活动时间：

1、“有心人”评选：2012年12月11日～2012年12月27日

2、拔河比赛：2012年12月28日～2012年12月31日两天中午

八 活动流程：

宣传阶段(12月11-12月13)：

1、准备宣传单和要发的通知;

2、发通知和活动策划书给各部门负责人;

3、在oa专用公司栏发布相关信息和公示;

4、发邮件到每个公司员工的信箱中或在公司bbs展开活动宣传，动员大家的积极性与参与热情，详细介绍本活动并让他们咨询;

5、海报宣传，可在公司饭堂门口张贴和各车间信息栏公示。

活动准备工作与实施：

2012年度xx有心人评选活动(12月13-12月27)：

身边的榜样，前进的力量

——2012上海xx“有心人”评选活动

宣传通知

在即将过去的2012年里，公司整体发展状况良好。这样优异的成绩离不开广大员工的辛勤汗水与默默奉献。为弘扬企业文化，调动员工工作积极性与工作热情，经董事长办公室研究决定将在公司内开展 “2012年度上海xx有心人” 的评选活动，现将有关评选事宜通知如下：

1、评选基本条件与标准

基本条件：

(1)在公司连续任职时间半年以上。

(2)本年度无任何的违纪评比和处罚。

(3)具有较强的工作能力、尽职尽责、高质量的完成本职工作。

(4)严格要求自己，自觉遵守公司各项规章制度。

(5)富有创新精神，能够提出有建设性的建议。

6)具有团队精神，在工作中于他人融洽合作。

评选标准：

(1)有责任心：尽心尽力做好本职工作，勤奋、认真。

(2)有细致心：善于发现工作中的疏漏并能及时纠正。

(3)有进取心：工作中积极进取、主动好学，善于开拓创新。

(4)有荣辱心：真正意识到企业与自我发展的关系，企兴我荣，企衰我耻。

2、评选部门划分

根据公司五个系统的特征和员工岗位的多重性，为了体现和增强评选的先进性、代表性、性，本次评选活动我们将公司分为两大部分，依次为生产系统和销售与内勤系统。生产系统包括生产部、底盘车

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公司庆元旦活动方案（一）

一、预期目标

目标一：通过本次策划，吸引更多的消费群体来参加此次活动，聚集人气，加强游戏玩家的粘性，制造羊群效果。

目标二：加深消费者心目中的印象，增加顾客的归属感，提升品牌形象。

目标三：提高企业知名度，扩大社会影响力，继续成为行业内的领头羊。

目标四：让员工充分的展现自我，在活动的过程中认知自我及企业大家庭的氛围，增强员工对公司的信心。实现管理组织和员工的互动，在同一平台下交流。

二、策划目的

1、对内作用：增加员工对公司的信心，加强网吧整体的凝聚力，提高服务质量及卫生环境。

2、对外作用：让更多的群体了解三和、卡芙，树立在消费者心中的形象;引导时尚。增加游戏玩家的粘性。

三、策划主题

主题出发角度：节日、游戏

主题：迎圣诞，庆元旦!三和、卡芙联盟嘉年华

四、时间安排

1、2012年11月25日-11月30日广告宣传。

2、2012年12月1日开始执行活动策划。

五、策划活动流程。

1、宣传：从以下两个方面着手准备。

(1)店外(11月25日布置)

①门外海报张贴

②门口边排上x架

(2)店内(11月25日开始布置)

①电脑桌面及活动广播，每120分钟播放一次，一次两遍;(11月30日前完成)

②场内布置圣诞节相关物品和节日喜庆物品布置(12月24日前完成)

2、活动流程：以具体活动的时间为参考，现场比赛时加以解说和抽奖

3、音乐以节日音乐为主

六、具体活动如下：

一、三和、卡芙联盟嘉年华

1、诚邀英雄加盟有礼!加入网吧lol精英群**就送5元会员(必须如实核对本人身份信息后发放)

2、每日签到有礼!每日游戏前在吧台签到本上连续签到15天奖励5元会员，签到30天奖励会员10元

3、三和、卡芙联盟嘉年华

1)连续胜10场奖20元会员，连续胜20场奖50元会员(人机对战除外)

2)排位积分达到1400以上积分奖10元会员，排位积分达到1600以上奖50元会员

4、英雄对决永不落幕，“三和、卡芙”联盟杯

参与对象：年满18周岁网吧会员

报名地点：各网吧吧台

报名时间：活动日起至12月29日

比赛时间：12月30日10：开始在网吧指定比赛区域进行比赛

比赛规则：5v5德玛西亚(届时官方比赛服开放的话就在比赛服比)，按官方城市争霸赛细则执行，现场签到、抽签，服从裁判要求。

比赛奖励：

冠军：300元现金+1000元会员+荣誉证书

季军：200元现

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