工伤索赔报告范文500字
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随着我们个人的理想变化，我们会因为觉得工作不适合自己而提出辞职，要想尽快离开公司，就要写好自己的离职申请书，辞职申请书内附上日期有助于人事帮我们安排工作交接的时段和内容。怎样撰写一份简洁明了的辞职申请书呢？范文资讯网的编辑花时间特意编辑了工伤辞职报告该怎么写，相信你能从本文中找到需要的内容。
工伤辞职报告该怎么写【篇1】各位领导:
您好！
怀着忐忑的心情，我写了这封辞职信。
我是去年来这家建筑公司的，你和你的同事待我如兄弟。在这种工作氛围下，我工作愉快。大家都很高兴看到公司一步一步稳步发展。然而，意想不到的事件发生了。上个月在工地，不幸从工地架子上摔下来，右脚严重骨折。当你得知情况后，你立即把我送到医院，并告诉我要好好照顾我的伤，其他的都不用担心。就这样，我在医院住了将近一个月，你和你的同事经常来看望我，这让我非常感激。
出院那天，你放下工作来接我，我更感动。另外，公司按照《工商保险条例》对我进行了补偿，我很高兴能在这样的公司工作。但是最近几天发现腿脚还是不舒服，被告知这是受伤后留下的后遗症。虽然你给我安排了一份相对轻松的工作，但我却无法回到以前的工作状态，这让我很苦恼。所以，我想过辞职，也很感谢你留下来的努力，但是我不想给公司增加负担，我已经有阴影了，所以想换个环境。
再次感谢。祝你和你的同事工作顺利！祝公司未来更加辉煌！
辞职人:xx
20xx年xx月xx日
工伤辞职报告该怎么写【篇2】尊敬的领导：
您好!
很遗憾这个时候我向单位提出辞职。来到这里也快四个月了，单位的气氛就和一个大家庭一样，同事和领导都对我很好，在这里学了不少东西。
在这三个多月的工作中，我确实学习到了很多东西。然而在工作上感觉没什么建树。我开始思索，我是否适合这份工作。我觉得自己付出太少，不能心安理得地拿这样一份薪水，不过我又向往得到高薪，一方面缓解未来生活的经济压力，另一方面希望找个离家近一点的公司，照顾到父母。
我也很清楚这时候向单位辞职于单位于自己都是一个考验，单位正值用人之际，目前正有项目开发中，所有的前续工作在单位上下极力重视下一步步推进。也正是考虑到单位今后在各个项目安排的合理性，本着对单位负责的态度，为了不让单位因我而造成失误，我郑重向单位提出辞职。在目前这个项目中，我做了前期的界面设计，对于不能参加程序开发，我表
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在经济、科技都不断变化发展的现代，我们会针对不同的职业规划需要换工作，大部分的工作离职都需要撰写一份辞职申请书。辞职申请书是我们单方面提出解除劳动合同关系的文书，如何搜索到优秀的辞职申请书范文模板呢？为此，小编花时间整理了工伤辞职报告怎么写，相信会对你有所帮助！
工伤辞职报告怎么写 篇1尊敬的领导：
您好！
我是________部门________，________月________日因________原因负工伤，经治疗现基本恢复。现在我决定辞职了，辞职之前请公司与我将医药费用结清，总共治疗费用________元，其中保险公司已赔付_________元，余下________元请公司给予报销为感。 特此申请！
此致
敬礼！
辞职人：___________
________年____月____日
工伤辞职报告怎么写 篇2尊敬的领导：
您好！
在工作时，我因为一时没有注意，在修建围墙时，一脚踩空，从三米多高的墙上摔下来，导致右腿轻微骨裂，很幸运没有骨折，但是这也让我不能继续在岗位上完成工作。
这期项目不能参加，需要回家休养，然而公司的项目工程不能拖延，我也听领导说过，项目委托方，已经在催促进度不能为公司继续奔波挺遗憾的。腿上伤势必须加快治疗，不然事情严重后对我影响也极其不好，而且现在已经走路都成问题，所以打算辞职，毕竟已经不能继续进工地干活了，还不如好好回家里面安心养伤。
对于自己的病情自己也难受，谁遇到这样的事情，都不高兴，都怪我大意，从小我就比较毛躁粗心，现在自己吃了苦头，连工作都无法做了，那么只有离开公司，做其他任务了。不然一直靠着自己这点微博能力不可能胜任这份工作。每天工作都非常忙，需要干重活，扛砖，抬水泥等都是经常发生的事情，腿不行，走不了路。在说医生也建议我修养，不然留下了病根那就是危害一辈子的事情。
这次工伤很感激领导能够给我报销一部分医药费，公司对我的恩情感激不尽，但现在也帮不了公司了，尽快辞职，这样也不需要让领导您担心，这次也是意外，我们工作是都有防护措施，但是因为这次工作危险不是很大，我就有些轻慢了工作，让自己留下了遗憾，以前我们主管一直都强调在工作时一定要注意自身安危，保护好自己，坚决不要做这种危险系数高的事情，虽然听了但是为了方便工作也没有注意。
如果不是这次摔伤，我还没有醒悟过来，这给我牢牢上了一课，我需要离开这个大家庭，回到家里休养
查看全文>>>工伤要辞职也是不得已的事情，那么工伤辞职报告怎么写呢下面由小编为大家整理的工伤辞职报告范文，希望可以帮到大家!
工伤辞职报告范文(一)
尊敬的领导：
你好，我的工伤事故已经严重的影响到了工作，我不能够再胜任这份工作，在此我怀着不安的心情，写下了这封辞职报告。
按照规定，我的工伤事故虽然已经处理完了，公司最后虽然没有对我的工伤逃脱责任，我现在对工伤事故的处理结果也没有意见，但是发生工伤事故之后，我的工作以及办公的环境已经有了明显的变化。我现在对这份工作已经完全没有了之前的信心和干劲，尽管公司没有明确的提出要我辞职，但是为了不影响自己的职业发展，希望能够在一个更好的环境中工作，也为了公司可以找到更加合适的人，思量再三，我觉得自己还是应该换一个工作环境。
辞职人：__________________
申请时间：____年____月____日
工伤辞职报告范文(二)
尊敬的领导：
您好!
怀着不安的心情，我写下了这封辞职。
去年我来到了这家建筑公司，您和各位同事待我如亲兄弟，在这样的工作氛围中，我很愉悦地工作着。看着公司一步一步稳健地发展着，大家都很欣慰。然而天有不测之风云，上个月在工地上，我不幸从工地上的架子上摔下来，造成右脚严重骨折。您获悉情况后，马上将我送至医院，并嘱咐我好好养伤，其他一切都不用挂心。就这样，我在医院呆了将近一个月，您和诸位同事经常来探望，这让我很感激。
出院的那天，您放下手头工作来接我，我更是感动。除此之外，公司对我也根据《工商保险条例》予以了相应的赔偿，我很庆幸能在这样的公司工作。然近日来，发现腿脚仍有些不适，被告知这是伤后留下的后遗症。虽然您为我安排了相对轻松的工作，但是也回不到以前的工作状态，这让我很苦恼。于是，我想到了辞职，很感激您的竭力挽留，但是我不想为公司增加负担，而自己也已经有了阴影，所以想换一个环境。
辞职人：__________________
申请时间：____年____月____日
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人们的实际追求会因其他条件变化而变化，我们都会因为种种原因而选择辞职，这个时候，我们就需要自己向单位提出这个想法，辞职申请书可以展现个人素养和文化底蕴。你是否已经准备好了一份离职申请书？以下由范文资讯网编辑收集整理的《工伤辞职报告怎么写范文》，还请你收藏本页以便后续阅读。
工伤辞职报告怎么写范文(篇1)尊敬的领导：
您好!
依照公司规定，我向您递交了这封辞职申请书。
我在这家公司已经有x年之久，在这段时间，可以说工作还算愉快，与公司领导及同事相处也很融洽，原本以为可以安安稳稳再工作几年。谁知，上个月在工作期间发生了意外，被工地上掉落下来的砖块砸伤并造成右手严重骨折。
在医院治疗了近一个月，然而出院那天被告知医药费还未支付，这让我很诧异。员工受工伤，治疗费不是应该由公司支付吗?我气恼地找到了您与您理论，最后您代表公司答应了支付医疗费。我向律师咨询，公司无权在员工工伤后要求其辞职，但是既然公司要求我这样做，我如果继续待下去也没意思。所以我写了这封辞职信。但是务必请公司依照《工伤保险条例》给予我相应的赔偿。否则我将用法律来捍卫自己的权益。
最后，祝您和各位同事工作顺利。
此致
敬礼!
辞职人：xxx
20xx年x月x日
工伤辞职报告怎么写范文(篇2)辞职报告
尊敬的公司领导：
我因xxxx事，经本人再三考虑，决定在x年x月x日辞职，特向公司提交辞职报告。 希望你能及时找到合适的人选接任我的工作。
名字
时间
工伤职工辞职报告可以按照《劳动法》第31条、《劳动合同法》第37条、《工伤保险条例》第36~37条的具体规定内容来书写，其中辞职原因就是自己工伤致残n级（5~10级）。范文可以通过百度知道、百度文库或者搜狗问问搜索笔者‘水6元’、‘水元’书写的“辞职信、离职信、辞职报告、离职报告、辞职通知书、离职通知书、解除劳动合同通知书(劳动者对用人单位)”范文来阅看参考。
《劳动法》第31条 劳动者解除劳动合同，应当提前30日以书面形式通知用人单位。
《劳动合同法》第37条 劳动者提前30日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前3日通知用人单位，可以解除劳动合同。
《工伤保险条例》第36条 ? 职工因工致残被鉴定为五级、六级伤残的，享受以下待遇：
(1)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：五级伤残为18个月的本人工资，六级伤
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在不断发展的社会进程中，有时候想换一下工作环境时就会提出辞职，心里或多或少都会想到辞职，提交给公司的人事部代表，以后公司解除劳动合同。你了解什么是辞职申请书吗？或许"因工伤写辞职报告怎么写"是你正在寻找的内容，但愿对你的学习工作带来帮助。
因工伤写辞职报告怎么写【篇1】尊敬的所长：
您好!我是新来的x很遗憾这么快就向所里提出辞职申请。我的辞职报告内容如下：
首先，我感到很光荣。虽然我们不具有行政执法权，但是我一直认真对待这份工作。我辞职的原因主要还是家庭原因，现在家里多了个小孩需要多点时间看护他，因此我打算找一个时间多点的工作，另一方面我还是打算从事自已就读的大学专业计算机，以上两点是我选择辞职的最主要原因，还望所长能够批准我的辞职请求，谢谢。
此致
敬礼!
申请人：x
申请时间：x年x月x日
因工伤写辞职报告怎么写【篇2】尊敬的领导：
您好！
首先，感谢您在百忙之中抽出时间阅读我的辞职信。俗话说：天下无不散之筵席。由于个人职业规划和一些现实因素（简单阐述离职人社局工伤保险科岗位的原因，比如父母年迈、夫妻分居），经过深思熟虑，我决定辞去所担任的人社局工伤保险科岗位的工作。 我很遗憾自己在这个时候向您正式提出辞职，给×××（改成自己人社局工伤保险科岗位所在的单位名称）管理所带来不便，深表歉意！此时我选择离开人社局工伤保险科岗位，离开朝夕相处同事和无微不至的领导，并不是一时的心血来潮，而是我经过长时间考虑之后才做出的`艰难决定。相信在我目前的人社局工伤保险科岗位上，×××（改成自己人社局工伤保险科岗位所在的单位名称）有很多同事可以做得更好，也相信您在看完我的辞职报告之后一定会批准我的申请。
转眼之间，在×××（改成自己人社局工伤保险科岗位所在的单位名称）工作已经×年，回首人社局工伤保险科岗位工作和生活的点点滴滴，感慨颇多，有过期待，也有过迷茫，有过欢笑，也有过悲伤。
×××（改成自己人社局工伤保险科岗位所在的单位名称）人社局工伤保险科岗位工作是我职业生涯中珍贵而十分有意义的开端。在领导、同事的关怀指导和帮助下，使我成为一名具有一定实际工作能
因工伤写辞职报告怎么写【篇3】尊敬的：
您好!
很遗憾在这个时候向正式提出辞职，或许我还不是正式职工，不需要写这封辞职信。当您看到这封信时我大概也不在这里上班了。
来到也快两个月了，开始我感觉气氛就和一个大家庭一样，
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敬读阅读范文资讯网编辑整理的索赔申请书。随着人们对自我认识的提升，申请书出现在职场或生活中的使用次数越来越多。申请书是一种应用文体，主要用于个人向单位提出请求。可能你会喜欢，欢迎分享！
索赔申请书(篇1)申请人：____________________________________姓名、性别、年龄、民族、籍贯、工作单位、住址
申请事项：___________________________________
申请理由：___________________________________
此致
__________（被申请的机关名称）
申请人：_____________
_____年_____月_____日
附：1、物证__________份
2、书证__________份
3、证人证言______份
4、证人姓名、工作单位、住址
索赔申请书(篇2)一、房屋装修质量索赔申请书
申请人：
申请人：系妻子
请求事项：
1、请求对申请人住房损失进行鉴定。
2、请求对申请人房屋损失原因进行鉴定。
事实及理由：
此致
人民法院
申请人：
日期
房地产损害的分类
(1)按照房地产受损害的部位划分
按照房地产受损害的部位可划分为三种类型：
①实物损害(又可分为实体损害和功能损害);
②权益损害;
③区位损害(也称为环境损害)。
(2)按照房地产可修复的损害和不可修复的损害划分
房地产可修复的损害是指恢复到损害前的状况或者好于损害前的状况，有的是修理，有的是更换。即：修复费用≤损害前的房地产价值-损害后的房地产价值。
房地产不可修复的损害是指技术上不可能或经济上不可行，因而不能修复的损害。即：修复费用>损害前的房地产价值-损害后的房地产价值。
(3)按照暂时性的损害和永久性的损害划分。
二、房屋所有权的类型
对房屋所有权加以分类，明确不同类别所有权的性质和特征，便于房屋所有权的行使和对房屋的管理。房屋所有权可从不同角度加以分类：
1、从所有权权利主体的内部构成来看，可分为房屋单独所有、房屋共有和房屋的区分所有。房屋的单独所有是指在某一房屋上只有一个所有权主体。
2、从房屋所有权权利主体所享有的权能是否充分来分，可将房屋所有权分为完全的房屋所有权和房屋部分所有权。完全的房屋所有权就是我们通常所说的房屋所有权;房屋部分所有权是一种受到限制的房屋所有权，后文将对之作专门
查看全文>>>员工工伤辞职报告【1】
尊敬的领导：
您好!
依照公司规定，我向您递交了这封辞职申请书。
我在这家公司已经有4年之久，在这段时间，可以说工作还算愉快，与公司领导及同事相处也很融洽，原本以为可以安安稳稳再工作几年。
谁知，上个月在工作期间发生了意外，被工地上掉落下来的砖块砸伤并造成右手严重骨折。
在医院治疗了近一个月，然而出院那天被告知医药费还未支付，这让我很诧异。
员工受工伤，治疗费不是应该由公司支付吗?我气恼地找到了您与您理论，最后您代表公司答应了支付医疗费。
可是要求我辞职，这让我很是气愤。
我向律师咨询了，公司无权在员工工伤后要求其辞职，但是既然公司要求我这样做，我如果继续待下去也没意思。
所以我写了这封辞职信。
但是务必请公司依照《工伤保险条例》给予我相应的赔偿。
否则我将用法律来捍卫自己的权益。
最后，祝您和各位同事工作顺利。
此致
敬礼!
申请人：xxx
xxxx年xx月xx日
员工工伤辞职报告【2】
尊敬的领导：
您好!
怀着不安的心情，我写下了这封辞职。
去年我来到了这家建筑公司，您和各位同事待我如亲兄弟，在这样的工作氛围中，我很愉悦地工作着。
看着公司一步一步稳健地发展着，大家都很欣慰。
然而天有不测之风云，上个月在工地上，我不幸从工地上的架子上摔下来，造成右脚严重骨折。
您获悉情况后，马上将我送至医院，并嘱咐我好好养伤，其他一切都不用挂心。
就这样，我在医院呆了将近一个月，您和诸位同事经常来探望，这让我很感激。
出院的那天，您放下手头工作来接我，我更是感动。
除此之外，公司对我也根据《工商保险条例》予以了相应的赔偿，我很庆幸能在这样的公司工作。
然近日来，发现腿脚仍有些不适，被告知这是伤后留下的后遗症。
虽然您为我安排了相对轻松的工作，但是也回不到以前的工作状态，这让我很苦恼。
于是，我想到了辞职，很感激您的竭力挽留，但是我不想为公司增加负担，而自己也已经有了阴影，所以想换一个环境。
再次向您表示感谢。
祝您和公司各位同事工作顺利!祝公司的明天更加辉煌!
此致
敬礼!
申请人：xxx
xxxx年xx月xx日
员工工伤辞职报告【3】
尊敬的领导：
您好!
我的工伤事故已经严重的影响到了工作，我不能够再胜任这份工作，在此我怀着不安的心情，写下了这封辞职报告。
按照规定，我的工伤事故虽然已经处理完了，公司最后虽然没有对我的工伤逃脱责 查看全文>>>
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在日常的学习和工作当中，大家可能会因为各种各样的原因而选择离职，提出离职，就需要给用人单位和领导递交辞职申请书。写得好的辞职申请更容易给人深刻的印象，那么，写辞职申请书该从哪些方面着手呢？经过收集，编辑为您献上工伤辞职报告怎么写范文，希望对你有所帮助，动动手指请收藏一下！
工伤辞职报告怎么写范文 篇11.工伤职工可以根据自己的身体状况以及工作情况选择辞职，也可以选择继续留在用人单位工作。
2.工伤职工无论是否离职，都可以依据《工伤保险条例》以及各地市出台贯彻实施《工伤保险条例》实施办法的相关规定获得相应的工伤赔偿。
3.根据《工伤保险条例》的相关规定，如受伤被认定为工伤，可享受如下工伤待遇：(1)医药费由用人单位全额垫付；(2)停工留薪期内（工伤治疗、康复期间）工资按原待遇发放；(3)停工留薪期内需要护理的由单位负责；(4)住院期间伙食补助费按由工伤职工所在地标准发放；(5)如经劳动能力鉴定为1-10级伤残的，还可以享受伤残津贴（1-6级伤残），一次性伤残补助金，一次性工伤医疗补助金（5-10级伤残解除合同后领取）和一次性伤残就业补助金（5-10级伤残解除合同后领取）等待遇。
工伤辞职报告怎么写范文 篇2尊敬的领导：
您好！
我在这家公司已经有4年之久，在这段时间，可以说工作还算愉快，与公司领导及同事相处也很融洽，原本以为可以安安稳稳再工作几年。谁知，上个月在工作期间发生了意外，被工地上掉落下来的砖块砸伤并造成右手严重骨折。
在医院治疗了近一个月，然而出院那天被告知医药费还未支付，这让我很诧异。员工受工伤，治疗费不是应该由公司支付吗？我气恼地找到了您与您理论，最后您代表公司答应了支付医疗费。可是要求我辞职，这让我很是气愤。我向律师咨询了，公司无权在员工工伤后要求其辞职，但是既然公司要求我这样做，我如果继续待下去也没意思。所以我写了这封辞职信。但是务必请公司依照《工伤保险条例》给予我相应的赔偿。否则我将用法律来捍卫自己的权益。
此致
敬礼！
辞职人：___________
________年____月____日
工伤辞职报告怎么写范文 篇3不一样，终结劳动关系是没有工伤赔付的，如果是因工伤企业叫辞职，就写工伤辞职报告，是有赔的。
可以这样写：经单位提出，双方协商一致解除劳动关系。
按照工伤保险条例的规定支付一次性补偿金，法律依据是《工伤保险条例》第三十
查看全文>>>09
有一些工伤是难免的，那么因工伤而辞职的辞职报告要怎么写呢?下面小编整理了工伤辞职报告怎么写，欢迎阅读!
工伤辞职报告怎么写一
尊敬的领导：
您好!
怀着不安的心情，我写下了这封辞职。
去年我来到了这家建筑公司，您和各位同事待我如亲兄弟，在这样的工作氛围中，我很愉悦地工作着。看着公司一步一步稳健地发展着，大家都很欣慰。然而天有不测之风云，上个月在工地上，我不幸从工地上的架子上摔下来，造成右脚严重骨折。您获悉情况后，马上将我送至医院，并嘱咐我好好养伤，其他一切都不用挂心。就这样，我在医院呆了将近一个月，您和诸位同事经常来探望，这让我很感激。
出院的那天，您放下手头工作来接我，我更是感动。除此之外，公司对我也根据《工商保险条例》予以了相应的赔偿，我很庆幸能在这样的公司工作。然近日来，发现腿脚仍有些不适，被告知这是伤后留下的后遗症。虽然您为我安排了相对轻松的工作，但是也回不到以前的工作状态，这让我很苦恼。于是，我想到了辞职，很感激您的竭力挽留，但是我不想为公司增加负担，而自己也已经有了阴影，所以想换一个环境。
再次向您表示感谢。祝您和公司各位同事工作顺利!祝公司的明天更加辉煌!
此致
敬礼!
辞职人：
20xx年xx月xx日
工伤辞职报告怎么写二
尊敬的领导：
你好，我的工伤事故已经严重的影响到了工作，我不能够再胜任这份工作，在此我怀着不安的心情，写下了这封辞职报告。
按照规定，我的工伤事故虽然已经处理完了，公司最后虽然没有对我的工伤逃脱责任，我现在对工伤事故的处理结果也没有意见，但是发生工伤事故之后，我的工作以及办公的环境已经有了明显的变化。我现在对这份工作已经完全没有了之前的信心和干劲，尽管公司没有明确的提出要我辞职，但是为了不影响自己的职业发展，希望能够在一个更好的环境中工作，也为了公司可以找到更加合适的人，思量再三，我觉得自己还是应该换一个工作环境。
自从发生工伤事故之后，我对这份工作以及公司的看法都有所改变。那个时候我刚出事故，本以为公司会主动的站出来，为我支付一切的工伤事故后果，但是公司却是在我自己努力争取之后，才做出相关的决定，最后虽然解决了这些事情，但是因为法律规定了公司无权在员工工伤后要求其辞职，但是公司的有关领导却有这个意思，如果我继续呆在这里也就没有什么意思了。其实自从工伤事件之后，我在心里已经对公司有一定的成见了，相信公司的负责人对我也有很多的看法，
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1.目的
为做好各类工伤事故报告及调查处理，积极采取各项有效的防护措施，避免或预防类似事故的发生，根据国家的相关法律、文件，特制订本规定。
2.适用范围
本文件适用于上海大众汽车(含沪外工厂、上海上汽大众销售有限公司)工伤事故报告与调查处理管理。
3.定义
3.1 工伤事故：本规定所称工伤事故是指职工在生产劳动过程中发生的人身伤害和急性中毒事故。
3.1.1 未遂事件：是指发生事故的条件已经具备，或虽然发生了，但未造成人员伤亡的事件。
3.1.2 包扎/急救事故：经过医药箱药物或在医务室简单处理，不需要进一步去医院处理即可继续工作的伤害事故。
3.1.3 可记录事故：指所发生的伤害经医院处理后暂时难以继续原工作内容，但不损失第二个工作日的伤害事故。
3.1.4 轻伤事故：指根据《事故伤害损失工作日标准(gb/t15499-1995)》计算，损失工作日大于1 日，低于105日的失能工伤事故
3.1.5 重伤事故：指根据《事故伤害损失工作日标准(gb/t15499-1995)》计算，损失工作日等于和超过105日的失能工伤事故。
3.2 职业病：指劳动者在职业活动中，因接触粉尘、放射性物质和其他有毒、有害物质等因素而引起的，在国家政府主管部门明文规定的法定职业病范畴内，并经所在地卫生行政部门批准的医疗卫生诊断机构诊断为职业病的疾病。
3.3 事故处理“四不放过”：事故原因分析不清不放过;事故责任者和群众没有受到教育不放过;没有防范措施不放过;有关责任者没有受到处理不放过。
4.责任
4.1 消防与安全(msf)是公司内工伤事故调查处理的主管部门，组织或参与公司内工伤事故的调查、处理、整改跟踪和管理工作。
4.2 安全保障规划与控制(msp)负责工伤的认定申请和工伤假期、工伤档案的管理工作。
4.3 职业健康(msh)是公司内职业病、工伤医疗救助的主管部门，负责公司内职业病、工伤医疗救助、工伤康复情况和劳动能力鉴定的管理工作。
4.4 人事(mp)是工伤职工工伤待遇的主管部门，负责职工工伤待遇的管理工作。
4.5 事发各级部门是事故处理的责任部门，负责事故现场的抢救、事故的上报、组织或参与事故的调查、工伤材料的提交、工伤员工及家属的安抚、整改措施的实施等工作。
4.6 工会参与并监督各类职工伤害事故和职业病的调查、处理以及善后工作。
4.7 沪外工厂行政管理部门负责(或配合
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