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对标先进单位工作方案

促进守法表彰先进工作方案。

出产不会算盘,诸事都会白干。为了在工作中更加专注,我们一般会制定一套方案。方案通常要得到上司或领导的许可方可执行,工作方案主要是写哪方面的内容呢?在这里,你不妨读读促进守法表彰先进工作方案,请马上收藏本页,以方便再次阅读!

促进守法表彰先进工作方案

为进一步推进文明守法建设工作,切实加强城市管理法律法规的宣传教育,表彰先进,发挥模范带动作用,促进责任单位及商户(个人)自觉守法,主动履行法定义务,共同建设整洁、优美、文明城区。按照我区行政执法改革工作的总体要求和部署,结合城市管理工作实际,制定本工作方案。

一、 指导思想

以《深圳经济特区市容和环境卫生管理条例》等城市管理法律法规为依据,以规范责任单位及商户(个人)的管理行为、发挥模范典型榜样作用、带动所有行政相对人遵纪守法为根本,在辖区中培育、表彰一批规范管理、守法经营、信誉度高、法律意识强且有示范引导作用的先进责任单位及商户(个人),营造良好的城市管理氛围,进一步推动市容和环境卫生管理质量的提升。

二、 组织领导

为有效组织开展好评选表彰活动,区城管局成立“促进守法”活动工作领导小组,组长由区城管局局长担任,副组长由区城管局分管副局长担任,成员单位包括各街道办、区城管执法监察大队、区城管监督中心、区城管局综合科、法制科、环卫办。领导小组下设办公室,办公室设在区城管局综合科,具体负责评选工作的组织实施,综合科科长担任办公室主任,区监察大队、监督中心、综合科、法制科、环卫办各抽调1人作为办公室工作人员。

三、评选范围和对象

**辖区内市容和环境卫生责任单位(物业单位)和商户(个人)

四、评选项目及数量

市容和环境卫生模范单位(物业单位) 10个

市容和环境卫生模范商户 30个

五、评选条件和标准

(一)自觉遵守《深圳经济特区市容和环境卫生管理条例》等城市管理法律法规,认真履行管理责任。

(二)证照齐全,规范管理,诚信经营,一年内没有发生被城管综合执法部门查处的违法违规行为;

(三)物业单位应建立规范的清扫保洁制度,无暴露垃圾、无污水,保持责任区域干净整洁;

(四)商户应亮证经营,店面整洁,商品陈列排放整齐有序,店铺内外有良好形象;

(五)积极签订市容和环境卫生辖区管理责任书,沿街门店、单位签订《“门前三包”责任书》、《沿街门店卫生承诺书》等,切实履行环境卫生、门前三包管理责任;

(六)无外扫垃圾行为,主动清扫门前垃圾,并对责任区域内人员乱扔垃圾行为予以劝阻。

(七)带头遵守执行城市管理各项政策及专项行动要求,积极配合城管部门开展工作。

(八)责任单位管理理念或商户经营理念较为先进,服务热情周到,无业主或消费者投诉,群众调查满意率达到90%以上,具有较强的实力和影响力。

六、评选周期

评选表彰活动每年年底开展一次

七、评选程序

(一)推荐申报

1、每年11月份,由各街道城管科、街道执法队按照评选条件和标准,对辖区责任单位及商户进行评选,在达到标准的责任单位及商户中择优推荐申报,填写《申报表》,由所在街道(单位)签署审报意见后报区城管执法局相关队室;

2、各街道城管科各推荐“环境卫生模范单位”1个,“市容和环境卫生模范商户”1个,并将推荐名单和申报材料报到区城管局环卫办;各街道执法队各推荐“市容和环境卫生模范商户”2个,并将推荐申报名单和材料报至区监察大队。由区城管局环卫办、区监察大队结合日常巡查检查、市容环境综合考核情况分别给出初审意见;

(二)抽查验收

每年12月份,区城管局 “促进守法”活动工作领导小组办公室对各街道推荐材料进行审核,并组织成员单位组成抽查验收小组,对“环境卫生模范单位”和“市容和环境卫生模范商户”进行抽查验收。抽查主要采取现场检查的方式,对责任单位环境卫生管控情况、商户店面整洁情况、门前三包落实情况等进行检查,并针对责任单位及商户遵纪守法、日常管理或经营、服务态度等方面随机抽查周边群众或顾客。抽查数量为5-10个。

(三)综合评定

区城管局 “促进守法”活动工作领导小组办公室根据材料审核及现场检查结果,确定对“环境卫生模范单位”、“市容和环境卫生模范商户”的评定意见,报领导小组审定。

八、奖励措施

(一)通过领导小组审定的商户,颁发“环境卫生模范单位”、“市容和环境卫生模范商户”牌匾,予以表彰。

(二)以区城管局名义通过微博、微信公共号及网络、报刊等媒介发布表扬书,对辖区内获得本年度“环境卫生模范单位”及“市容和环境卫生模范商户”的名单予以公布,扩大社会影响,形成示范效应。

F132.com延伸阅读

健康教育及健康促进工作方案


这篇《健康教育及健康促进工作方案》,是小编特地为大家整理的,希望对大家有所帮助!
 2011年,是实施“十一五”规划的最后一年,也是深化医药卫生体制关键之年。依据全省及泰州市爱国卫生工作要点,为做好我市2011年健康教育工作,进一步提高健康教育工作水平,结合我市实际,特制定本工作方案。

一、指导思想

健康教育是精神文明的重要内容,是国家和社会文明程度的重要标志,2011年我市健康教育工作的指导思想是:深入落实科学发展观,认真贯彻《省委、省政府关于深化医药卫生体制改革的实施意见》,以党的xx大精神为指针,以向全民普及卫生知识为前提,以提高全民健康素养和自我保健意识为根本,以引导全民养成科学、健康、文明的生活方式为目的,围绕创建卫生城市这一中心,大力开展健康教育及健康促进工作,全面实施基本公共卫生服务和重大公共卫生服务项目,推进基本公共卫生服务的均等化进展,努力提高健康教育普及率和健康行为形成率,为建设和谐泰兴做出应有的贡献。

二、工作目标

1、创建工作:依据《卫生城市考核验收评估标准》及《江苏省卫生镇考核验收评估标准》,切实开展健康教育各项工作,做到各项资料齐全详实,宣传活动形式多样,监测干预相关指标达到评估标准,年内确保卫生城市及江苏省卫生镇通过省级初评。

2、居民健康素养促进工作:

1)充分利用广播、电视、报刊、网络、专栏、巡讲、竞赛等传播手段做好健康素养基本知识与技能的普及宣传活动,各社区卫生服务中心和乡镇卫生院每年开展健康素养知识与技能讲座不少于12次,社区卫生服务站和村卫生室不少于6次。

2)按照省市方案要求,各乡镇进一步推进城乡居民健康素养干预和监测工作,市年内建立2个农村社区(河失镇及古溪镇)、2个城市社区(新城市花园及富泰华庭)及2所学校(济川中学及河失镇初级中学)健康素养监测网络,努力推进“健康素养促进行动”典型社区(村)的建设,有组织、有计划地开展健康素养干预及健康管理工作,使健康素养监测工作制度化、经常化,三类人群样本量各不低于3000例,确保三类人群健康素养知识知晓率及行为形成率不低于75%。

3)做好“居民健康素养评估学习系统”的推广,年内至少组织3000名以上城乡居民自测健康素养水平,并适时对各单位系统推广使用情况开展督导及评估。

3、健康教育绩效工作:

1)市级按照国际组织和国家确立的卫生宣传日或重大疾病预防控制要求,组织开展宣传咨询活动,组织大型主题宣传1次,全年至少完成主要卫生宣传活动10次以上,各乡镇组织开展相关宣传咨询活动,当年不少于6次,有活动方案、照片、总结。

2)开展3类以上目标人群重点卫生防病知识的宣传和知晓率调查,各乡镇按实施方案的要求,完成目标人群调查不少于300人次,确保知识知晓率达到75%。有方案、调查报告、活动记录、成绩记录、总结等资料。

3)开展3类以上目标人群行为调查、管理、干预、评估工作,按照“目标人群健康行为干预考核评估量表”要求,做好干预方案制定、基线调查和效果评估等工作,行为干预指数达到0.7。

4、健康促进工作:

1)健康促进学校创建:按照11年教育部颁发的《中小学健康教育指导纲要》及《2011年全市学校卫生工作要点》,学校正常开设健康教育课,今年确定济川中学、泰兴镇中心小学、长生中心小学、河失镇初级中学、常周小学开展省级健康促进学校铜牌的创建,年内确保2所学校通过评估验收,确定洋思中学、襟江小学开展银牌的创建,年内确保1所学校通过评估验收。

总结表彰大会工作方案


总结表彰大会工作方案

为如期如质召开2016年党代会年会、经济工作会议暨总结表彰大会,圆满完成大会各项议程,经研究,特制定如下工作方案:

会议总协调:

一、会议时间

2016年2月4日上午 9:00

二、会议地点

机关大会议室

三、工作人员安排

(一)资料组

组 长:

副组长:

职 责:

1、撰写资料

①撰写经济工作报告(邓磊、伍洋);

②表彰文件(娄小平);

③会议议程、主持词(伍洋);

④会议通知拟写(娄小平);

⑤会议通知发放到位(娄小平 彭密芳);

⑥制作座区示意图(饶弟明 娄小平)

2、资料打印、装袋(娄小平 易梦婷 柳盼仁、文婷);

3、所有奖牌、红花准备(娄小平 彭密芳);

4、主席台座次安排——上级领导及全体党政领导(饶弟明);

5、会标制作(伍洋)

5、照相(罗莎);

(二)会场布置组:

组 长:凌 欣

副组长:阳文清、聂 提

成 员:计生办、经发办全体人员、伍洋

职 责:

1、会场卫生打扫、桌椅摆放。

2、座次安排(在座位上贴好与会人员名单)。

3、音响调试(伍洋)。

(三)后勤组

组 长:吴光伟

副组长:饶弟明、潘亮辉

成 员:马 铭、彭密芳 、潘海林 、刘 珊、刘晓利、

文 婷、易梦婷

职 责:

1、会议签到、催到:(刘晓利、刘 珊);

2、大会会场茶水准备(彭密芳、文婷、易梦婷);

3、会议伙食安排、开餐(饶弟明 潘海林);

4、奖金工资造册发放(潘亮辉 马铭)。

(四)环境整治组

组 长:李 双

副组长:刘书平

成 员:整治办全体人员、巡防队

职 责:

1、集镇环境整治;

2、集镇交通疏导;

3、普官公路两侧卫生整治。

(五)安全保卫组

组 长:左兴逊

副组长:黄柏川、周佰练

成 员:唐 良、刘方明、派出所两名干警

职 责:

1、会议期间秩序维护和信访接待;

2、安排与会车辆停放(刘方明)。

(六)礼仪组

组 长:娄小平

成 员:马铭、伍 洋、柳盼仁

职 责:

1、授奖程序安排;

2、组织受奖人员戴红花;

3、颁奖准备、引领上台领奖人员

文明行为促进条例宣传工作方案


文明行为促进条例宣传工作方案

2107年8月3日,xx省十二届人大常委会第二十九次会议表决通过《xx省文明行为促进条例》,并于2018年10月1日起施行。根据德江县精神文明指导委员会《关于做好xx省文明行为促进条例宣传工作的通知》(德文明委【2018】10号)精神,为积极做好《条例》的宣传推广,进一步规范文明行为,巩固文明成果,为提升社会文明程度提供法治保障,特制定本方案。

一、宣传安排

(一)新闻宣传。市场信息站(德江农业网站)要依托“文明行动”专栏(专题)开展《条例》系列宣传,通过条款解读、法律释义、案例分析等多种形式,宣传《条例》内容和亮点,策划在微信、微博、网站等平台以新媒体手段进行宣传,做好《条例》“微传播"文章,让宣传内容更立体、更生动、更形象,让《条例》内容家喻户晓。

(二)社会宣传。市场信息站将《条例》宣传纳入“讲文明·树新风"公益广告宣传内容,指导局直属相关单位广泛开展《xx省文明行为促进条例》社会宣传工作,为《条例》颁布施行营造浓厚社会氛围。

(三)活动宣传。局直属各单位要开展好《条例》的学习宣传工作。充分利用县文明办翻印颁发的《条例》单行本,在“12.4”全国法制宣传日等重大活动日,组织本单位“三农”志愿者开展现场宣传和咨询服务活动。各单位要结合工作实际,将《条例》宣传纳入“明礼知耻·崇德向善"主题实践活动,印制宣传手册在主题实践活动中发放。

二、工作要求

(一)高度重视,精心策划。局直属各单位要将《条例》宣传摆在突出位置,全力以赴做好宣传工作,把握好时间节点,精心策划宣传方案或宣传计划。确保《条例》宣传落实到重要版面、重要时段,并于9月7日前将宣传方案或宣传计划报局市场信息站。

(二)围绕主题,做好宣传。德江农业网站要立足媒体特点和定位,在内容、形式、角度上创新和改进宣传报道方式方法,充分发挥新媒体传播快、互动性强的优势,努力做到从形式到内容出新出彩。

(三)加强统筹,形成合力。局直属各单位要通过“德江农牧科技局微信群”媒体宣传、社会氛围营造、活动宣传推广等形式,结合本单位实际组织开展《条例》宣传。市场信息站及相关单位要按照各自职责和活动宣传,积极主动为宣传报道提供方便,共同营造良好氛围。

实施幸福教育,促进内涵提升工作方案


实施幸福教育,促进内涵提升工作方案

为落实全市教育系统深化改革推进会的会议精神,进一步深化教育改革,加快六大提升,不断实现教育事业的向善、向好、向上,培养造就更多有品质、有气质、有素质的好老师、好学生,根据章丘市教体局和刁镇教育办的工作要求,结合我校实际,特制定《实施"幸福教育",促进内涵提升》实施方案。

一、指导思想:

认真落实全市教育系统深化改革推进会的要求,按照镇教育办教育改革工作部署,坚持章丘教育"1123"工作思路,狠抓学校管理内涵提升,以创建民主、文明、健康、安全、和谐的幸福校园为目标,以"幸福校园、幸福班级、幸福课堂、幸福师生"建设为重点,建立健全幸福校园建设的长效机制,推进教育事业科学快速发展。

二、工作思路:

1、坚持校园精细化管理,向常规要质量。进一步规范办学行为,落实全程、全员、全方位管理,精心育人、精心管理、打造精致品牌的管理策略;建立公平公正科学的评价体系,坚持综合评价,突出质量管理和质量评价;坚持"严、细、实、恒、"的运转机制。

2、打造特质的校园文化,建设幸福校园。加大育人文化建设和精神文化建设,在多方面探索实践,提高办学品位,提升师生幸福品质。

3、关注教师成长,成就幸福教师。从教师的专业成长和身心健康方面,增强教师成就感,提升教师幸福指数。

4、全面发展学生,培养幸福学生。从习惯养成、德育品质、减负增效和阳光活动,促进学生全面、健康发展。

5、改革评价方式,创建幸福班级。进行班级文化建设,通过丰富多彩的教育活动,确立幸福的生活理念,营造幸福的生活氛围,创设幸福的生活关系,组织幸福的生活实践,让班级成为学生幸福生活的乐园。

6、深入推进新课程改革,打造"幸福课堂".加快转变课堂教学方式和学习方式。推进分层教学,加强教学设计,创新作业设置;强化先进课堂教学研究成果,减负增效,提升课堂教学质量。

三、具体内容

(一)加强校园环境与文化建设,打造"幸福校园"

1、开展校园卫生净化活动,共建美丽校园。

以养成教育为契机,加大学校校园卫生的清理整顿力度,积极开展争做校园小卫士活动,扎实开展"垃圾不落地"和"处处无杂草"的活动,做好学校净化工作,做到各室摆放整齐、地面无任何灰尘纸屑,校园无任何卫生死角。

2、开展校园文化建设,共建文化校园

(1)开展校园育人文化建设。

①室外环境布置。利用宣传栏、活动宣传牌等将学校的办学理念、校风、校训、学校及教师的承诺、学生主题教育活动、师生表彰等内容呈现出来,展示学校师生的风采。

②班级环境布置。将班级名片张贴在各班教室门口,室内布置教室黑板正上方统一设置各具特色的班训。教室两侧和其他各个角落,在各班师生的共同努力下进行个性化、人文化设计,要求班级文化建设有切合实际,凸显主题,个性鲜明。

③各办公室、功能室文化建设。根据各室工作职能,确立相应的文雅特色名称和室内,张贴相关的,将学校的管理制度、师德承诺、温馨提示、等张贴在相应位置,既提示师生工作学习,又体现温馨理念。

④文化长廊展现特色。结合打造书海校园的文化理念,进行校园文化定位与全面建设。 "我的家园我做主、我读书我快乐、我是明星我能行"、师生书画作品展,诗词歌赋等传统文化艺术欣赏,国学经典、文言警句,寓诗文、讲解、绘画于一体,在历史文化的潜移默化中,使学生受到熏陶和感染,从而完善学生的人格,提升学生的思想境界,让中华美德深入人心……体现"在阳光下幸福成长"的主导思想,精心打造属于自己的"温馨"的家"园".

(2)开展校园精神文化建设。

①充分利用各种有利契机,对学生进行爱国主义教育。坚持每周的制度,认真做好节庆活动。

②利用班队会,经常对学生进行日常行为习惯的养成教育。开好"两会"(晨会和班会),精心组织主题班队会。

③创建校园之声广播站,及时播放校园新闻和优秀稿件,不断优化校园音响系统,上下课电铃设为动听的音乐铃声,课前进行温馨提示,课余时间播放轻松欢快的音乐或歌曲,让师生在其中得到美的享受。

④积极开辟第二课堂,举办"五节"活动,不断丰富校园文化生活,陶冶师生道德情操。

⑤积极开展读书活动,努力营造"书香校园"氛围。班班成立"图书角",学校设有阅览室,走廊陈列开放式书架,试行"书中寻‘蜜’、‘甜’在心里"的借阅管理办法,让每个学生都能"好读书、读好书、书读好".

⑥认真做好学生校园明星评选宣传工作。评选内容有:学习明星、管理明星、道德明星、进步明星、礼仪明星、才艺明星、劳动明星等,用"我是明星,我能行!"板块进行专项宣传,精心打造田福小学的"星光大道".

(二)让教师幸福地成长

1、关注教师专业成长,增强教师成就感。

第一,学习提升增内涵。学校制定教师读书计划,为每一位教师提供优秀教育书籍、给每一位老师订一本教育杂志;老师积极撰写读书笔记和,互相学习交流。学校设立"教师书吧",提供一个温馨的家园,营造一个人文的校园环境。

第二,名师引领享经验。学校采取走出去,请进来的方式,为教师提供更多与名师"零距离"接触的机会。通过与名师的互动,教师们快捷地找到解决教学问题的方法,使学校教师有更开阔的眼界和更高远的追求。

第三,搭建平台促提升。鼓励教师积极参加远程及各级各类的骨干教师培训,组织开展各类业务技能的竞赛活动,通过这些活动,提升教师专业素质,提高教师教育教学水平,助推教师成长,让教师享受成长和收获教育成果带来的喜悦和幸福。让教师在看待工作时有了新的角度,帮助教师找到职业幸福感,在奉献的同时推动自身的成长,获取成功的愉悦。

2、关注教师身心健康,提升教师幸福指数

(1)关心教师工作环境,为教师提供舒心舒适工作条件。

学校为办公室安装空调,为教师设立读书吧,给教师订阅报刊杂志以及各类教学资料,为教师提供休息宿舍等,以良好的绿色、低碳、环保的工作环境和条件,进一步调动教职工的积极性,形成爱岗敬业、忘我工作的良好风气,营造团结和谐、积极进取的良好氛围。

(2)关心教职工的精神需求,关注教师的。给予教师充分的信任,赋予教师更多的责任,尊重教师的自主权,开诚布公,学校利用教代会、教师会,让教师表达对学校工作的意见与建议,让教师行使当家作主的权力。情感上倍加关怀,老师们过生日时,送去蛋糕和祝福,老师生病住院,学校去看望;老师家中有困难,尽力去帮助……关注每一位教师,体贴他们的疾苦,关心他们的生活,使每位教师获得十分愉悦的心理体验,引发情感共鸣,凝聚出奋发向上的情感力

(3)关注教师身体健康。结合学校工作实际,每年开展教师健康体检活动;开展"我运动、我健康、我快乐"活动;设立体育活动室等教室,为教师配备羽毛球、篮球、跳绳、呼啦圈等健身器材,组织教师举行踢毽子、乒乓球赛等丰富多彩的文体活动,鼓励教师在工作之余积极参加体育运动,打造健康体魄。使每名教师都能以健康的体魄,高效开展教育教学工作。

(三)让学生幸福快乐成长

1、严抓养成教育。从细节入手,着力关注学生的学习习惯、言行举止、文明礼仪、衣着打扮、安全教育、劳动习惯和生活能力养成,扎实上好礼仪课,抓实学生行为规范。结合学生综合素质评价体系,每学期开展星级少年评比,金牌班级评比,树立班级、学生优秀典型;通过"文明礼仪在心中"知识竞赛,"安全教育讲座"等活动进行养成教育规范。

2、减轻学业负担。科学设计教学方式,提高课堂教学效益。把减轻学生课业负担落实到学校教育教学的各个环节,严格控制作业量和禁止有偿补课,减轻学生过重的课业负担,增加学生休息和休闲时间。

3、提高学生社会实践能力。开展五节实践活动,继续开展学生兴趣小组、特色社团活动。大力开展"阳光体育运动",充分利用教育基地资源,建立学生实践活动制度,定期组织开展社会实践活动。

4、关注学生心理健康。加强学生心理健康的保护,进行学生心理行为问题矫正,注重学生心理潜能和创造力开发。有针对性地开展单亲家庭、离异家庭、贫困家庭、残障家庭和异地务工家庭等特殊家庭子女教育,促进心理健康发展。

(四)改革评价方式,创建幸福班级。

班级文化建设是校园文化建设的基础,搞好班级文化建设,对于营造良好的学习成才环境,促进学生的身心健康发展具有极其重要的作用。本学期我们继续进行班级文化建设,通过丰富多彩的教育活动,确立快乐的生活理念,营造快乐的生活氛围,创设快乐的生活关系,组织快乐的生活实践,让班级成为学生幸福生活的乐园。

(五)深入推进新课程改革,打造"幸福课堂".

通过新课程改革,积极创造理想的幸福课堂。转变课堂教学方式和学习方式。推进分层教学,加强教学设计,创新作业设置;强化先进课堂教学研究成果,减负增效,提升课堂教学质量。引领孩子自觉地学习,独立自主地生活,充满自信,懂得爱己爱人,让每个孩子的身心都得到充分自由的发展。教学过程也是师生共同成长的过程,因此其本身应该是师生双方体验幸福,享受幸福的过程。教学的终极目标,课堂的动态建构是建立在师生之间能以更幸福的生活的人生追求上。总之,师生之间应该幸福地存在课堂之中,追求幸福的课堂生活。

四、实施步骤

第一阶段:制定方案、动员部署(2014年12月-2015年1月)

制定本校"幸福教育工程"实施方案。

召开会议进行部署。

结合本校实际,制定实施细则。

找准问题和解决问题的突破点;开展舆论宣传,利用多种形式、多种渠道宣传营造良好环境和氛围。

第二阶段:不断完善,逐步展开(2015年1月-2015年5月)

根据方案全面展开工作。要切实做到有目标、有举措、有考核、有奖惩,确保各项工作落实到位。要坚持突出重点、狠抓落实,将工作细化、量化,边建设边总结,边总结边整改,不断完善,不断创新。加强过程监控和督促,定期组织过程性检查和指导,确保创建工作深入推进。

第三阶段:阶段总结、年度督查(2015年6月-7月)

在充分总结的基础上,对取得的成绩、存在的问题进行客观分析,总结经验和做法,为下一阶段做好准备。

第四阶段:形成机制、广泛推进(2015年8月)

创造性地开展"幸福校园、幸福班级、幸福课堂"建设活动,逐步建立和完善工作机制和运行机制,巩固创建成果,保持良好运行态势。

五、工作要求

1、加强领导。成立"幸福教育"建设领导小组和工作小组,负责统筹规划、督促指导,推动该项工作的有效开展,做好"幸福学校"建设工作的安排、部署和落实。采取"项目化"运作方式,分解任务,分头并进,保障实效。

2、明确责任。各处室、、各教师明确为什么建设"幸福学校"、如何建设"幸福学校"、怎样建设"幸福学校"等关键性问题,创造性地开展创建工作。

3、加强宣传。加大对"幸福学校"建设意义的宣传,统一思想认识,浓厚舆论氛围,及时总结经验,争取学生家长和社会各界的有力支持,赢得广大学生和全体老师的广泛认可,形成浓厚的创建氛围。

4、强化考评。认真研究"幸福教育"评价指标体系,将创建工作纳入教师和班级评价。不断探索完善考评细则,抓好过程性管理和终结性评价,促进创建工作规范化、常态化、品牌化。

农机化促进农业绿色发展工作方案


农机化促进农业绿色发展工作方案

深入贯彻落实《农业部关于实施农业绿色发展五大行动的通知》的精神和有关要求,以农业绿色发展农机化技术与装备的推广应用为牵引,汇聚各方力量,创新工作思路和方法,整合多方资源,聚焦重点急需,做好成果转化和应用服务,推动地方农机化主管部门。

一、总体思路

深入贯彻落实《农业部关于实施农业绿色发展五大行动的通知》的精神和有关要求,以农业绿色发展农机化技术与装备的推广应用为牵引,汇聚各方力量,创新工作思路和方法,整合多方资源,聚焦重点急需,做好成果转化和应用服务,推动地方农机化主管部门、相关单位和专家有针对性的开展工作,促进绿色高效农机化技术创新和推广应用,为实施农业绿色发展五大行动提供物质技术装备支撑。

二、主要任务

以政策支持推动、技术规范引领、项目示范带动和推广促进为抓手,推进农机化技术与装备有效应用,支撑服务秸秆还田离田、畜禽粪污资源化利用、果菜茶有机肥替代化肥、农膜回收,促进农业绿色发展。

(一)政策支持推动

突出农机购置补贴政策绿色生态导向,支持引导绿色高效农机装备创新和推广应用。

一是从2017年起,对技术成熟的秸秆还田离田、保护性耕作、残膜回收、畜禽粪污处理、精准施肥及有机肥制备、高效施药等绿色高效机具全部实行敞开补贴,加大补贴支持力度。

二是选择10个省开展农机新产品补贴试点,重点围绕绿色发展急需的新产品开展补贴试点,充分引导支持产品和技术创新。开展无人植保飞机应用试点。

三是组织农机试验鉴定系统以绿色高效机具鉴定为重点,补短板、强能力,加快新产品试验鉴定,促进农机新产品的推广。

(二)技术规范引领

组织农业部农机推广总站和重点省农机推广机构、全国农机化专家团队,围绕重点技术,开展对比试验,总结发布一批主推技术模式;加强标准的制修订,发布一批急需急用行业标准;总结遴选,推出一批重点装备。

一是开展东北等重点地区秸秆还田条件下的机械化耕作技术模式应用调查和试验,发布一批不同作物的机械化耕作技术模式和主推机具。

二是组织林果业机械化专家,开展茶叶、苹果、葡萄等有机肥施用替代化肥机械化技术调研,总结制订1-2个机械化生产技术指导意见,促进有机肥替代技术应用。

三是组织饲料与养殖工程专家,开展蛋鸡、奶牛、生猪等畜种粪污源头减排、清粪技术、场内收集运输、处理工艺和资源化利用等环节的专题调研,对现有机械化技术做出分析评价,针对不同畜禽种提出相应的粪污资源化利用方式、创新和推广重点。

四是在甘肃、宁夏、新疆等地开展以机械化捡拾为核心的农膜回收体系试验验证,围绕农膜质量控制、农膜机械化捡拾、农膜回收加工,提出配套整体解决方案。

五是组织梳理和制修订秸秆还田、残膜回收、畜禽粪便等机具应用和评价行业标准。

(三)项目示范带动

重点围绕《中国制造2025》农机装备发展行动方案和国家重点研发计划"智能农机装备"项目、"主要农作物生产全程机械化示范"项目、农业科技创新条件能力"农业机械科学试验基地建设"等项目,集成技术,试验示范,加快高效、智能、绿色农机装备的研发生产和农机化技术的推广应用。

一是加快智能农机装备专项秸秆收获、残膜清除、蔬菜智能化精细生产、现代果园智能化精细生产管理、设施畜禽养殖智能化精细生产管理技术装备研发项目的实施进度,强化产学研合作攻关,促进相关新产品的研发。

二是选择35个主要农作物生产全程机械化示范县开展秸秆还田技术集成示范推广,选择甘肃、新疆、青海等省区主要农作物全程机械化示范县建立2-3个残膜机械化捡拾试验点,开展机械化技术与配套机具对比试验,建立一批相关示范点,探索和完善技术模式。

三是在辽宁、吉林等六省区建立秸秆还田离田技术验证示范点,并联合科教司等在吉林、山东等地组织开展现场演示推进活动。在江苏、陕西等省建立果茶有机肥替代化肥技术示范点,开展技术的示范推广。

四是加快茶叶、苹果两个全程机械化科研基地建设前期工作,力争尽早启动实施。

(四)培训交流促进

结合重要农时、选择重点地区、突出重点技术,广泛开展技术培训、演示展示、交流研讨、典型宣传等活动,提高工作的显示度、认可度和影响力,引导各方面积极投身"五大行动",营造良好工作氛围。

一是围绕动员部署,举办"全国春季农机化生产暨农业绿色发展机械化技术培训班"、"全国三秋农机化暨减少农业面源污染培训班",召开"全国秸秆机械化还田离田现场推进会".

二是围绕专题推动,举办畜禽粪污收集、处理加工、施用全过程现场观摩研讨会,设施农业固体有机肥机械化抛洒现场演示会;组织果园有机肥替代化肥技术培训及现场机械演示观摩、茶园机械化有机肥深施机械化技术现场演示培训,残膜机械化回收现场演示研讨活动。

三是围绕宣传推动,结合举办中国国际农机展,开展"畜禽粪污及农业废弃物机具设备展览展示";组织媒体开展"五大行动"农机化技术装备应用典型系列宣传活动。

《落实农业绿色发展五大行动工作方案》重点工作分工表见附件。

三、有关要求

各地农机化主管部门要加强组织领导,对照本方案,结合实际,突出重点,围绕"五大行动",认真筹划和推进农业绿色发展农机化技术与装备的创新和推广应用工作。农业部所属农机事业单位要认真抓好本方案确定任务指标的落实,明确负责领导、责任处室和岗位人员,确保措施有效落实,出成果显成效。协会及专家组要充分发挥专家作用,利用好相关资源,做好技术研究支撑和推广服务工作。请各单位于11月15日前将任务落实情况(含在有关网站宣传的截屏图)报送农机化管理司科教处。

三服务一促进主题实践活动工作方案


三服务一促进主题实践活动工作方案文章标题:三服务一促进主题实践活动工作方案
三服务一促进”主题实践活动工作方案
为深入贯彻党的十六届六中全会精神,落实省委九届九次、十次全会工作部署,进一步深化以“三个走在前面”为主题的排头兵实践活动,拟在省直机关开展“三服务一促进”主题实践活动,现结合实际,制定本工作方案。[找文章到☆第1 ( )范文资讯网!]一、指导思想和主要任务开展“三服务一促进”主题实践活动的指导思想是:以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,全面落实科学发展观,以“三服务一促进”(即服务基层、服务群众、服务大局,促进社会和谐)为主要内容,积极探索加强党的执政能力建设和先进性建设的有效途径,为我省改革发展与和谐稳定作出新贡献,推动我省在全面建设小康社会、加快社会主义现代化建设进程中更好地发挥排头兵作用。开展“三服务一促进”主题实践活动的主要任务是:(一)服务基层。把党政机关工作的着力点放到基层,为基层利益而谋;服务基层的发展,为基层科学发展而谋。重点是帮助基层更好地贯彻落实省委、省政府的重大决策部署,拓宽发展视野,理清发展思路,破解发展难题。改进机关作风,树立服务意识,提高服务水平。帮助基层加强领导班子建设、干部队伍建设、民主政治建设和基础设施建设,提高服务人民群众、协调群众利益、化解社会矛盾的能力和水平。在服务社会主义新农村建设上下功夫,围绕发展现代农业、增加农民收入、改变农村面貌,提供工作指导、政策扶持、资金和资源支持。(二)服务群众。在各项工作中真正体现“情为民所系、权为民所用、利为民所谋”,切实解决好群众最关心、最直接、最现实的利益问题。坚持为民务实清廉,切实做到“五要五不要”(即要代表群众,不要悖离群众;要依靠群众,不要藐视群众;要亲近群众,不要疏远群众;要关心群众,不要漠视群众;要教育群众,不要迁就群众)。深入群众访困问贫,完善民意诉求渠道和反馈处理机制,及时掌握民情,做好对困难群众的帮扶工作。发挥职能优势,努力推动解决就业、社会保障、收入分配、教育、医疗、住房、社会治安、公共安全、资源环境等关系群众切身利益的突出问题。(三)服务大局。自觉服务于省委、省政府的工作大局,通过创新手段、创新机制,更好地服务基层、服务群众。进一步深化改革,转变政府职能,强化社会管理,加强公共服务,为我省继续当好全国的排头兵奠定更加坚实的基础。(四)促进社会和谐。以科学发展观统领工作全局,提高构建和谐社会的能力。坚持以科学发展促进社会和谐。建立健全科学发展机制,贯彻落实省委、省政府的决策和部署,紧密结合本部门、本单位的实际,破解发展难题,争当科学发展的排头兵。坚持以民主法治促进社会和谐。依法行政,维护社会公平正义,推进民主政治建设。建立健全科学民主决策机制,实行重大事项公示、听证制度。建立健全法律监督、民主监督、群众监督、舆论监督相结合的社会监督机制。坚持以和谐文化促进社会和谐。建设和谐文化,创造和谐环境,形成为一切创业者提供创业天地,为一切创新者提供创新平台,为一切投资者提供投资机会的良好氛围。坚持以党内和谐促进社会和谐。以加强执政能力建设和先进性建设为重点加强机关党的建设。坚持民主集中制,加强领导班子建设和党风廉政建设,加强党员教育和干部培训,提高领导机关和领导干部管理社会事务、协调利益关系、开展群众工作、激发社会活力、处理社会矛盾、维护社会和谐稳定的能力。二、推进措施和基本要求开展“三服务一促进”主题实践活动,要始终坚持重实践、见行动、办实事、见实效。主要措施如下:(一)民情调研行动。采用民情教育、大讨论、演讲活动等形式开展学习教育和动员活动,引导广大党员和机关干部以对基层和群众的深厚感情,深入开展“关注基层,关注民生”调研活动,认真查找本部门、本单位的工作差距,制定措施,抓好整改。组织党员干部到服务对象、贫困地区和帮扶挂点村镇中开展实践体验活动,形成“基层得实惠,干部受教育”的长效机制。(二)春风送暖行动。抓住基层和群众最关心、最直接、最现实的利益问题,结合本单位职能,充分发挥人才、技术、物资等优势,开展送文化下乡、送科技下乡、送卫生下乡等具有行业特色的活动,为基层和群众做好事、办实事、解难事。结合挂钩村和“十百千万”干部下基层驻农村活动,加大劳务扶贫和智力扶贫力度,提高帮扶对象的素质和就业技能,实现“培训一人,就业一人,脱贫一户”的目标。充分发挥基层党组织和工、青、三服务一促进主题实践活动工作方案

三服务一促进主题实践活动工作方案妇等人民团体的作用,以组织志愿者服务等方式,深入开展扶贫济困等活动。(三)阳光便民行动。牢固树立以人为本的观念,切实纠正行业不正之风,革除“衙门作风”,树立“勤政、务实、高效、廉洁、文明”的服务型机关新形象。推行便民服务,建立为民服务窗口,公示承办部门、承办人、有关政策法规依据、办事流程、办结时限等公开承诺的事项。有条件的单位实行一站式办公。建立健全机关作风投诉、受理、督查、处理等制度。推进党务公开、政务公开。加大网上审批、网上办事的力度。创建和完善综合办事窗口,简化办事手续,提高服务效率。削减审批项目,清理不合时宜的办事程序和规定。推行首问责任制、限时办结制、责任追究制等制度,提高服务质量。(四)基层维稳行动。努力增加和谐因素,减少和化解不和谐因素,想方设法解决社会热点难点问题,营造和谐稳定的社会氛围。扎实开展领导带案下访、开门接访活动,对信访突出问题进行排查和摸底,认真疏理分析,确定重点,落实部门、领导包案责任制,倾听群众呼声,了解社情民意,积极反映群众的合理诉求,帮助群众解决实际困难,把不稳定因素化解在萌芽状态。(五)和谐创建行动。围绕树立社会主义荣辱观,构建社会主义核心价值体系。开展和谐文化专题教育培训活动,提高党员和机关干部构建社会主义和谐社会的理论思维能力。结合精神文明创建活动,开展创建“和谐机关”、“和谐部门”、“和谐党支部”、“和谐班子”以及构建“和谐劳动关系”、“和谐医患关系”等活动。结合本部门、本单位工作特点,开展领导挂点联系基层、党员挂点联系群众活动,形成工作机制。以对口帮扶、“一对一”帮扶、参与“平安和谐社区”建设等形式,组织党员干部开展“我为和谐添力量”实践活动。开展“三服务一促进”主题实践活动,要与本部门、本单位的工作职能和工作任务相结合,体现活动的实践性;与基层的愿望和群众的需求相结合,确保活动的实效性。开展“三服务一促进”主题实践活动基本要求:一是充分发挥各级党组织的领导作用。党组(党委)要发挥领导核心作用,高度重视,周密部署,抓好落实。党支部要发挥战斗堡垒作用,确保活动深入、扎实、有效地开展。二是充分发挥领导干部的表率作用。领导干部要带头发扬“八个方面”的良好风气(即勤奋好学、学以致用,心系群众、服务人民,真抓实干、务求实效,艰苦奋斗、勤俭节约,顾全大局、令行禁止,发扬民主、团结共事,秉公用权、廉洁从政,生活正派、情趣健康),率先垂范、带头实践。三是充分发挥广大党员和机关干部的主体作用。引导广大党员和机关干部提高自身素质,用实际行动,服务基层,服务群众,服务大局,促进社会和谐。采取有力措施,切实解决机关干部中存在的脱离群众的突出问题。四是充分发挥排头兵实践活动先进典型的示范作用。2016年受表彰的排头兵实践活动先进集体和先进个人,要发扬成绩,再接再厉,继续发挥模范带头作用。各部门、各单位要善于发现和宣传在活动中涌现出来的先进人物和先进事迹,建立对先进人物的激励机制。深入开展向先进模范人物学习活动,用榜样的力量推动排头兵实践活动向纵深发展。五是充分发挥基层人民群众的监督作用。各单位要对照“三服务一促进”的要求,深入基层,深入群众,广泛听取意见和建议,及时采取措施,切实改进作风,改进工作。三、组织领导和工作机制开展“三服务一促进”主题实践活动,必须加强组织领导,落实“五个机制”:(一)领导责任制。各单位要高度重视,明确责任,形成“一把手”负总责、班子成员分工抓落实的领导责任制。(二)工作协调机制。各单位要结合实际,抓紧制定具体的工作方案,把开展“三服务一促进”主题实践活动与深入推进“十项民心工程”、“理想、责任、能力、形象”教育活动、组织“十百千万”干部下基层驻农村活动及日常党务工作有机结合起来。省直各单位开展活动的情况,要及时报送省直机关工委。(三)监督保障机制。省直机关工委要加强组织领导和协调。各单位要加强对下属各部门开展活动的检查督促。省直机关可邀请省人大代表、省政协委员及组织和发动社会力量进行监督,确保活动取得实效。(四)成效检验机制。今年底前,各单位要采用民意调查表、网络投票、手机短信、重点对象走访、电话征询等形式,组织服务对象对所属各部门进行服务满意度测评。(五)宣传引导机制。省直各单位要利用版报、简报、网站等形式,多渠道宣传活动进程、举措、成效和先进典型。省级主要新闻媒体要开办活动专栏,加大宣传报道力度,营造良好的舆论环境。

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三服务一促进主题实践活动工作方案

先进性教育整改提高阶段工作方案


先进性教育整改提高阶段工作方案先进性教育整改提高阶段工作方案
整改提高阶段是确保党员先进性教育取得实效的重要阶段,是整个先进性教育活动的落脚点。为切实做好这一阶段的工作,按照镇党委先进性教育办公室的要求和部署,我村党支部先进性教育活动整改提高阶段的活动安排如下:一、活动内容和目标
党支部和党员个人针对存在的问题、征求到的意见和民主评议中反映的问题,分别制定整改措施,明确整改重点,确定整改时限,落实整改责任,并切实进行整改。通过整改,进一步提高党员素质,转变村领导班子工作作风,促进各项工作顺利开展。
二、活动时间
3月8日—3月28日
具体工作计划如下:
3月8日全天召开第三阶段支部会议(第三阶段工作方案)
3月10日全天召开第三阶段支部党员动员大会(活动动员)
3月19日下午党员小组学习(检查个人整改方案)
3月20日—25日支委到各党员检查落实整改情况(检查整改实效)
3月27日总结第三阶段工作,寻找不足(总结)
三、方法步骤
按照镇党委统一部署,整改提高阶段要重点抓好制定整改方案、落实整改措施、向群众公布整改情况三个环节。
1、制定整改方案。党支部和党员个人要根据存在的问题、征求到的意见和民主评议中反映的问题,分别制定整改方案。村班子成员的整改方案要由镇党委把关,报镇党委先进性教育办公室备案。党员个人整改方案要由党支部把关。整改方案目标要明确,重点要突出,内容要具体,措施要切实可行,具有针对性和可操作性。要同过认真扎实的整改活动,使党员真正树立遵章守法、模范带头的思想,真正切实体现整改实效。
2、落实整改措施。整改方案制定后,要集中时间和精力,对存在的突出问题,按照方案中制定的整改措施进行整改。对应当解决而没有解决的问题,要集中力量切实解决;对暂时解决不了的问题,要向群众做出说明;整改效果不好、多数群众不满意的,要重新进行整改。
3、公布整改情况。党支部和党员个人的整改方案、措施和整改情况要在支部全体大会上进行公布,接受全体党员和群众的监督。
4、建章立制。要把整改工作与完善党员管理教育各项制度措施有机结合起来,形成常抓不懈的工作机制。要建立健全党员学习培训制度,努力建设学习型党组织、学习型党员队伍;要制定党员先进性行为规范,完善对党员加强管理教育的制度和措施,健全党内民主制度,把执政为民的要求落到实处。
四、具体要求
1、整改方案要具有针对性。整改方案要突出重点,要把查摆出来的党性党风方面存在的问题作为重点内容,把全心全意为大局服务、为全村群众服务作为主要内容。目标要明确,措施要具体,办法要可行。
2、要在确保整改措施收到实效上下功夫。要做到整改内容、整改措施、整改时间三落实。对评议中反映出来的突出问题,能够解决的,立即解决;一时解决不了的,要采取措施,限期解决。对整改措施的落实情况,要定期组织“回头看”,检验整改的效果,并针对整改中存在的问题,及时研究解决办法。
3、建章立制要注重长效性。制度建设要着眼长远,以真正从根本上解决问题。对以前制定的经过实践检验行之有效的制度,要进一步贯彻执行;属于制度不完善的,要有针对性地加以健全和完善;属于没有明确规定的,要积极探索,建立科学可行的制度。
4、公布整改情况,完善群众监督。制定整改措施和进行整改的情况,要在村里进行公布,充分听取群众的意见,自觉接受群众监督,进一步完善整改措施。
先进性教育整改提高阶段工作方案

街道办流动人口健康教育和健康促进工作方案


街道办流动人口健康教育和健康促进工作方案

小编寄语:下面是我们的小编为大家整理的街道办流动人口健康教育和健康促进工作方案,请大家参阅!

一、指导思想

以党的十八届五中全会为指导,按照“以人为本、属地管理、便民维权、均等服务”的工作理念,充分发挥网格化服务优势,加强部门合作,动员社会力量,共同做好流动人口健康教育和健康促进工作,不断满足人民群众日益增长的健康需求,努力提升流动人口健康水平。

二、工作目标

普及公民健康素养基本知识和技能,开展社区居民和流动人口的健康教育健康促进活动,帮助流动人口逐步养成“合理膳食,适量运动,戒烟限酒,心理平衡”等健康生活方式;降低可干预的危险因素;了解常见病的基本防治知识;掌握基本公共卫生计生知识。提高全民健康素养,达到促进流动人口适应本地生活,实现社会融合的目标。

三、工作内容

(一)建立流动人口健康教育阵地

在流动人口集中的商场、市场,建立健全流动人口之家、流动人口计划生育协会等健康教育阵地。充分发挥协会的自我组织、自我教育、自我服务作用。依托社区卫生服务中心(站),发挥卫生计生技术服务等资源优势,将健康教育和健康促进工作落到实处。

(二)做好健康知识宣传

在流动人口健康教育阵地开展活动、流动人口接受各种基本公共卫生计生服务时发放内容丰富、通俗易懂的健康知识折页、健康教育处方和手册。在户外或室内显著位置设置健康教育宣传栏,定期更换宣传内容。收集健康教育和健康促进方面的知识,在微信公众平台发布,扩大宣传面。

(三)开展健康咨询和知识讲座

围绕崇尚健康、提高素养的主题,开展健康咨询或义诊。以个人健康素养知识、重点疾病防治、融入当地社会发展等为主要内容,定期举办健康知识讲座,引导流动人口参与其中,掌握健康知识及必要的健康技能。

(四)开展个体化健康教育

对辖区内有从事有健康危害因素职业的流动人口,要邀请专业人员组织开展职业卫生、环境卫生等有针对性的个体化健康知识和防护技能的培训。辖区学校要设有心理辅导室,聘请具备资质的心理老师为流动人口子女提供心理服务,开设健康教育课,做到健康教育综合评价达标。

(五)引导流动人口接受健康服务

社区卫生服务中心(站)要建立流动人口居民健康档案。引导流动人口接受儿童预防接种、建立0-6岁儿童健康管理、孕产妇健康管理、参加育龄妇女免费健康检查、免费孕前优生健康检查、传染病遗传病防治等基本公共卫生计生服务。

(六)创新健康教育模式

在辖区流动人口子女集中的学校开展“小手拉大手”等健康教育结对活动;充分利用社区邻里文化节等活动,相互交流各地传统养生方法,共同开展养生保健活动;利用商会团体优势,互帮互助、发挥特长,促进融入当地社会。

四、工作要求

(一 ) 加强组织领导

为扎实有效的开展此项工作,办事处成立以主任杨丽任组长,人大主任鲁娟任副组长、办事处各部门负责人、新星街卫生服务中心负责人、各社区支部书记为成员的流动人口健康教育和健康促进工作领导小组。将健康教育和健康促进与基本公共卫生计生服务结合起来,加强队伍人员培训,提升基层基本公共卫生计生服务能力。

(二)加强部门协作

各社区要加强同辖区社会团体、健康教育专业机构等辖区单位的沟通和协作。特别要按照**市**区统筹解决人口问题领导小组《关于做好流动人口基本公共卫生计生服务的实施意见》要求,充分发挥综治、劳动服务、社保和民政等部门的优势和作用,共同做好流动人口的健康教育和健康促进工作。

(三)做好数据收集和统计

在开展健康教育过程中,要做好相关信息的收集和统计,要有完整的健康教育活动记录和资料,包括文字、图片等,定期做好健康教育的总结和评价。

注意了,好的策划书不一定按某种格式,或许一篇好文案本身就是一部好的策划书。以上《促进守法表彰先进工作方案》一文能帮助您解决策划书的撰写需求,如果还想阅读关于“对标先进单位工作方案”相关内容,请访问“对标先进单位工作方案”专题!

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