学习郑九万事迹心得体会[多篇]。
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学习郑九万事迹心得体会[多篇]在亲民爱民为民上下功夫—县委书记
郑九万同志的先进事迹既平凡朴实，又生动感人，是党的先进性的真实体现。淳安和永嘉一样，都是经济欠发达县，“越是艰苦的环境，越需要特殊的精神”，因此，对我们来说，学习郑九万具有更加重要的现实意义。
郑九万，这位在先进性教育活动中涌现出来的“为民好书记”，他用具体的行动诠释了一个党员的责任和义务，用最朴素的行为让先进性教育变得形象和直观，为广大党员干部学习教育提供了生动鲜活的教材。我们结合正在开展的第三批先进性教育活动，在全县广大党员干部中迅速掀起了向郑九万同志学习的热潮。
我们感到，郑九万精神的实质就是“为民”，学习郑九万，关键要在亲民爱民为民上下功夫。
下一步，围绕“学习郑九万、争做贴心人、建设新农村”的要求，我们将在“深”字和“实”字上下功夫，继续做好四个方面的工作：第一，学习实践郑九万奋力赶超、艰苦奋斗的创业精神，加快新农村建设步伐。我们将以学习“郑九万精神”为动力，全力推进新农村建设，提升反哺“三农”的经济实力，提升“三农”自身发展水平，不断夯实“三农”发展基础。第二，学习实践郑九万无私奉献的优秀品格，加大为民办实事的力度。我们将以巩固和提升先进性教育成果为抓手，深化“建设新农村，党员当先锋”活动，动员广大党员干部从小事、从身边事做起，为群众办实事、解难事，真情送服务，建设新农村。第三，学习实践郑九万廉洁奉公的革命本色，努力践行党的先进性。第四，学习实践郑九万一心为民的公仆情怀，争做群众的贴心人。郑九万同志既是农村党员干部学习的榜样，也是我们领导干部学习的楷模，我们要自觉弘扬“郑九万精神”，更好地发挥领导干部的带头作用，联系基层抓调研，联系项目抓发展，联系群众抓实效。
一心一意帮助农民增收
——镇党委书记
这段时期来，我们深入开展了学习“为民好书记”郑九万活动，全体镇村干部深深为郑九万一心为民、无私奉献的感人事迹所感动。有几个经济基础较差的村支书跟我说：“郑九万的境况跟我们差不多，但他苦干实干、一心为民。这种精神了不起，我们决心向他学习，把自己的村发展好。”一些村干部纷纷给镇党委写来学习体会文章。一个学习郑九万、加快发展建新村的热潮正在全镇掀起。镇党委决心把这种好的势头和党员干部学习后迸发的热情引导好、保护好、发挥好，切实按照省委描绘的新农村建设蓝图，积极投身到加快发展、富民强村的实践中去。
近年来我们围绕建设“开放型经济重镇、特色型文化名镇、和谐型现代新镇”目标，全力实施招商引资“一号工程”和“百姓致富工程”，促进了农业增效、农民增收，为建设新农村奠定了坚实基础。学习郑九万，就是要学习他奋力赶超的精神、实干为民的精神。我们要坚定不移地“三管”齐下，一心一意谋发展，富民强村助增收。第一，要把本地的拳头产业即黄桃、蘑菇和大棚蔬菜发展好，促进农民增收。第二，要把外地的中外客商引进来，拉动农民增收。目前6.3平方公里的工业功能区设施完善，已成功开发3.3平方公里，累计合同利用外资2.26亿美元，吸收县外资金20.2亿元。第三，要把党组织和党员作用发挥好，服务农民增收。
总之，我们要学习郑九万精神，实现农民增收，推动新农村建设，真正把学习郑九万精神落到实处。
依靠全体村民创建新农村
——村党支部书记
我在2002年担任村党支部书记，并兼任国家一级建筑企业浙江三丰建设公司总经理。当时村可用资金只有5万元，年销售收入不足1000万元，干部群众思想也不稳定。面对困难局面，我很犹疑，但我父亲鼓励我，他说一个人富不算富，要大家富才是富，你是本村人，组织上信任你，你不去叫谁去？去了之后，我首先团结村两委班子成员，先后新建、改造了3000多平方米厂房。到2005年，村可用资金增加到近40万元，年销售收入近亿元。为了带动广大村民致富，我根据农业产业结构调整的有关政策，带头在村里承租农田230亩，种植花卉苗木，并安置了村内几十名老年人就业，增加了群众收入。村民的收入高了，人心也就齐了，工作开展就顺了。
今后，我一定要以郑九万同志为榜样，埋头苦干，恪尽职守。一是开拓思路、挖掘潜力，充分利用华联村的地理优势，团结依靠全体村民，努力发展村级集体经济（今年计划新建厂房4000平方米）；二是依托大都市，努力发展都市农业、休闲农业，走经营化农业之路（现正在洽谈浙江大学蔬菜基地项目和梅花鹿养殖项目），并在如何让所有农户增收上下功夫，真正实现农田增效、农民增收、共同富裕的目标；三是抓紧实施村庄整治工程，确保今年市级示范村验收顺利通过，创建一个“生产发展、生活宽裕、乡风文明、村容整洁、管理民主”的华联新农村。
<学习郑九万事迹心得体会[多篇]
学习郑九万事迹心得体会[多篇]br>
群众利益永远放在首位
——村党总支书记
民丰村位于中国共产党的诞生地——嘉兴南湖东畔，村域面积7.17平方公里，共有农户925户，总人口3625人，分布在31个自然村组。2005年全村实现工农业总产值3.91亿元，比2000年增长83.6；农民人均纯收入8061元，比2000年增长61。
近年来村里为村民办了一批实事：全村通上了自来水，使100的村民饮用了卫生清洁水；对全村道路进行了硬化，翻建了5座危桥，有95以上的农户能通上汽车；全村安装了有线电视，有85以上的村民看上有线电视；翻建了村综合楼，改善了办公条件；90.6以上的村民参加合作医疗保险；建造标准农田2500亩，疏浚河道8公里；创建了省级全面建设“小康示范村”，全村进行了全面整治，所有坟墓深埋、迁移，露天粪缸清除，垃圾统一收集；建造了1116平方米的文化活动中心……
作为一名基层党支部书记，我将从郑九万同志的宝贵精神中汲取力量，认真对照先进，从思想、工作、作风等方面，查找差距，积极整改，做一个像老郑那样受人尊敬和爱戴的好干部。在推进社会主义新农村建设、全面实现小康社会的进程中，真正把人民群众的利益维护好、实现好、发展好，为农村的“三个文明”建设作出更大的贡献。
为农民群众掌好权执好政
——乡党委书记
郑九万同志用自己点点滴滴、年复一年的行动，回答着一个共产党员该如何践行“三个代表”，如何在新时期为广大农民群众掌好权、执好政的问题。学习他，就是要学习那种在细微处见真情、于平常中显伟大的革命本色。我们要精心组织好水口乡新农村建设“五树五建”活动，即“树党员致富典型，建党员发展基地；树生活富裕典型，建家庭致富渠道；树新风正气典型，建文明星级家庭；树环境优美典型，建整洁有序村庄；树民主管理典型，建规范畅通阵地”，深化基层组织建设“三级联创”和“先锋工程”建设工作，全面加强村级组织阵地建设和“四公”制度（公开推选、公开决策、公开村务、公开评议）的落实，对全乡500户共产党员家庭户亮牌，组织党员每月一次生态建设义务劳动，在实践中彰显广大党员干部的“公心”，不断提高党员队伍的整体素质。
要结合水口乡实际，进一步深化已经坚持3年、每年2次的乡村干部“访百家、联十户、解一难”的基层走访活动，密切党群、干群关系；进一步拓展以提高村民素质、传播科技知识为主要目的的“农民夜校”，不断探索农民教育的新方法，今年在去年1个村试点的基础上拓展到4个村；进一步深化以“村务、财务、党务”为主要公开内容的“三公开三入户”工作，增进百姓对党委和政府的信任和支持。在原来一季一户一表公开的情况下，今年我们将每月上门送交“公开信”，进一步落实以党员干部实绩考核、村级干部公开推选、公开评议为主要内容的干部管理机制。
培养一批“郑九万式”好干部
——县委书记
郑九万的先进事迹，是与时俱进的浙江精神在基层党员干部身上的真实写照。他的先进事迹，体现了与时俱进的浙江精神“务实”这一主脉搏，凸显了与时俱进的浙江精神“图强”这一主心骨，奏响了与时俱进的浙江精神“和谐”这一主旋律。
学习郑九万的先进事迹，弘扬与时俱进的浙江精神，是推进社会主义新农村建设的强大动力。在全国上下全面推进社会主义新农村建设的热潮中，郑九万身上所体现的与时俱进的浙江精神，是我们党员干部的精神支柱，将激励我们在建设社会主义新农村伟大工程中奋发图强，励精图治，与时俱进。建设新农村，必须发扬郑九万同志艰苦创业精神，引导广大党员争当发展致富的领头人。建设新农村，必须发扬郑九万同志一心为民精神，引导广大党员争当农民群众的贴心人。建设新农村，必须发扬郑九万同志廉洁奉公精神，引导广大党员争当克己奉公的带头人。
我们要学习郑九万先进事迹，弘扬与时俱进的浙江精神，树立、培养、激励一批好干部，不断增强基层党组织的凝聚力和战斗力，引领广大党员群众，汇聚成推进新农村建设的洪波巨流。我们要以典型带动，树立一批“郑九万式”好干部。结合先进性教育活动，在农村中开展党员先锋形象再讨论，深刻思考“为了谁工作、在本职岗位上做了些什么、在群众中的形象怎么样”。我们要精心培育，培养一批“郑九万式”好干部。大力推进党员人才工程，注重把党员培养成人才，把人才培养成党员，把党员中的优秀人才培养成基层领导干部。我们还要落实“三真”，激励一批“郑九万式”好干部。要进一步加强教育培训，提高基层干部的能力和素质；创新选任机制，激发基层干部队伍活力；落实报酬待遇，解除基层干部的后顾之忧。
激励党员干部昂扬奋进
——县委常委、组织部长
学习郑九万，核心是切实把握“郑九万精神”的本质内涵。主要有三点：一是心系群众、赤诚为民的奉献精神。正是由于他心为百姓系、利为百姓谋，才会有“生病时全村人为他筹款，手术时全村人为他守候”的感人场面。二是艰苦奋斗、奋发图强的创业精神。他团结带领村两委一班人艰苦奋斗，使原来自然条件比较差的村子实现了通水、通电、通路；他带头开发的高山柿子、乌牛早茶、青椒等种植基地，为村民致富拓宽了门路。三是克己奉公、心底无私的自律精神。郑九万家里唯一值钱的家当就是一台黑白电视机。就是在这样的情况下，这些年他还先后拿出近3万元用在集体和村民身上，而集体的钱他从不乱花。他以自己的清廉、奉公，树立了共产党员在群众心目中的高大形象。
学习郑九万，关键是紧密结合当前正在开展的先进性教育活动。一是要在党员领导干部中开展“带头学九万、爱民树风范、引领新发展”活动。二是要在机关党员干部中开展“立足岗位，争先创优树形象”活动。三是要在农村党员干部中，开展“三争当”活动，即争当脱贫致富领头人、争当文明乡风倡导人、争当农民群众贴心人。
学习郑九万，重点是着力抓好农村基层组织“贴心工程”。一是进一步规范村两委运行机制。二是切实解决村级办公场所建设问题。三是实行村干部最低报酬制。四是深化党内关怀行动。
学习郑九万，目的是全面推进社会主义新农村建设。区域发展不平衡是永嘉的最大县情。加快山区发展，推进新农村建设，需要有一大批郑九万式的好党员、好干部。我们要通过开展学习郑九万活动，进一步激发广大党员干部始终保持昂扬奋进的精神状态，全力推进社会主义新农村建设。
干部强起来群众富起来
——镇党委书记
学习郑九万，关键是要学习他的精神，根本是要推进新农村建设。为此，我们学习郑九万精神，就要在新农村建设中做到三个“千方百计”：
一、学习郑九万，就要像郑九万那样，争当基层好干部，千方百计让镇村两级干部队伍强起来。要充分发挥驻村指导员的作用，更好地服务老百姓，努力使他们真正成为新农村建设的指导员。充分发挥村党支部书记在新农村建设中的带头作用，提升村党支部书记的科学发展能力、民主理事能力、履行政策能力，当好新农村建设的领路人。
二、学习郑九万，就要像郑九万那样，争当致富带头人，千方百计让村集体经济和群众共同富起来。我们钱清镇去年全镇工业产值和销售双双突破了200亿元，村级年可支配收入最高的已达到890万元。但如何让村级经济实现可持续增长，为新农村建设提供坚强的经济保障，这是摆在我们镇党委面前的一个重要课题。要转变发展理念，引导村里发展第三产业；要创设发展环境，鼓励村民发展家庭工业。近年来，我们积极鼓励有条件的群众努力发展家庭工业，为大企业配套。去年，全镇新增各类绣花机3000多台，使许多家庭的收入得到了快速增长。
三、学习郑九万，就要像郑九万那样，争当群众贴心人，千方百计让群众参与新农村建设的热情高起来。新农村建设事关群众的切身利益，绍兴县为此推行了行政村“一事一议、筹资筹劳”制度，目的是让群众在新农村建设中自己决策、自己实施、自己监督，充分发挥主体作用。这不仅让广大群众更多地意识到新农村建设是自己的事业，而且使村民从“要我做”向“我要做”转变。
像郑九万一样做人处事为官
——安村党支部书记
我是1998年在乡党委回请下担任村支书的，当时我在河南搞房地产，年收入少说也有七八十万元。上任后，我迅速转变角色，把自己融入群众，沉下身子，静下心来，带领群众创新破难发展经济。在实践中，我坚持带头干、带领干、放手干，经过近8年的经营，后河村面貌有了很大变化，完成了省级卫生村、市级文明村、县级生态村等创建工作，村民人均收入达到7800元。对照郑九万同志，我体会到，作为一名农村党员干部，一定要把本职岗位当作一种人生追求，从帮助群众脱贫致富抓起，恪尽职守，把一切才智奉献给农村建设事业，在改变村庄面貌、引领群众致富中实现自身价值，回报党组织和群众对我的信任。
我上任初期，村集体负债38万元。但我坚信：办法总比困难多。上任当年，我与村两委成员就自筹资金20多万元修建了村完小，又相继在全村安装了闭路电视、电话和自来水管线；到2002年又筹资90多万元，先后完成了2.3公里水泥路建设和1000多亩土地整理工作；去年又筹资410多万元完成了康庄公路建设和4个点的村庄环境整治，群众受益率达89。在今后的工作实践中，我要像郑九万那样，想方设法为群众办实事办好事，多做打基础的工作、对长远有利的工作，力争件件做得让老百姓满意，事事办得让老百姓放心，力争建成省级“全面小康示范村”。
以学习促行动争做群众贴心人
——镇党委书记
郑九万这位平凡的村支书，为什么赢得了群众的真心拥护？这成为崇贤镇各级党员干部在学习中讨论的焦点。大家一致认为：作为一名基层党员干部，郑九万任劳任怨、一心为民、无私奉献的高尚情怀，真正体现了共产党员全心全意为人民服务的根本宗旨，真正践行了新时期农村党员干部的先进性。学习郑九万，贵在学习他全心全意为人民服务的精神，争做群众的贴心人；学习郑九万，重在以学习促行动，为加快新农村建设建功立业。
学习郑九万，重在学本质，争做贴心人。要学习他一心一意为群众的“真”，学习他脚踏实地干工作的“实”，学习他清正廉洁无私奉献的“忠”。学习郑九万，贵在见行动，建设新农村。加快新农村建设的伟大工程，需要无数个像郑九万那样的基层党员干部。学习郑九万，重在以学习促行动，为加快新农村建设建功立业。根据“生产发展、生活宽裕、乡风文明、村容整洁、管理民主”的新农村标准，我们要以学习郑九万同志精神为契机，积极发挥广大党员的先锋模范作用。今年我们将继续围绕推进“农业生态化、工业园区化、农居小区化、城乡一体化”，进一步拓宽思路，凝聚合力，加快新农村建设步伐。今年，我们要在现有6个农居点基础上，再启动建设4个新农居点，并探索建立新农居点业主自治管理机构，加快推进农居小区化；要投资建设污水处理厂，进一步优化新农村生产居住环境；开展“关爱零就业”家庭活动，进一步关注和保障农村弱势群体生活；深化农村各项改革，进一步促进农村文明新风尚的加快形成。
练就建设新农村的硬功夫
——**村党总支书记
现在我们农村干部条件好了，学历高了，但是在艰苦环境中磨炼的机会却少了。作为农村干部，我们一定要像郑九万同志一样，自觉投身改革和建设的实践，勇于在“急、难、险、苦”的环境中磨炼自己，练就带领群众建设富裕和谐新农村的一身硬功夫。
我是1998年开始担任明朗村党总支书记的。8年来，在村班子全体成员共同努力下，攻坚克难，推进了多项改革举措，使村民得到了实惠、尝到了甜头：
一是1998年对村办集体企业实行了“动产拍卖、不动产租赁和股份重组”的产权制度改革，降低了集体资产的经营风险，推动了企业的自主发展。二是1999年完善了土地流转机制改革，使绝大多数村民跳出了第一产业，转向了二、三产业，增加了收入来源。三是2001年实施了村民保障制度改革，全村建立七项村民基本生活保障制度，初步形成了生活保障体系。四是2002年实行了村级经济股份制改革，保护了集体和村民的合法权益，实现了双赢。五是2003年实行了村民建房改革，由村投入2500多万元，集中建造占地100多亩、共150套的联体式别墅，改善了村民的居住环境。
成绩属于过去。当前，我村经济的进一步发展面临着更大的挑战。作为村党总支书记，我一定要像郑九万同志那样，在群众最需要解决的问题上，加大开拓创新解决问题的力度；在群众最想办的事上，加大兴办实事的力度；在群众反映最集中的问题上，加大落实整改的力度，把群众紧紧团结在党组织周围。
新农村建设需要郑九万精神
——**村党支部书记
店口镇三村地处诸暨、萧山、绍兴三县市区域中心，地理位置优越，交通条件发达，与郑九万所处的环境相比，不知要好几倍。所以我想，郑九万能做到的，我们更要做到；郑九万能做好的，我们要做得更好。学习郑九万精神，落脚点是推进工作，在建设社会主义新农村的实践中践行郑九万精神。今后，我想着重做好以下几点：
一要大力发展村级集体经济。经过多年的努力，目前三村已拥有投资200多万元、占地10多亩的大型商住楼，投资98万元的工人新村，68间门市部以及控股35的大型农贸市场等多项固定资产，光租赁一项，每年就有100多万元的收入。今年我们将按照集镇建设规划要求，投入200万元进行商住房建设，新建成门市部70多间，预计每年可使村集体经济增收100万元，使村集体经济做到多腿走路，广开财源。
二要切实做到按章办事。村里从1999年开始就成立了村民主理财小组，监督村级财务情况。2004年，村党支部又根据市、镇两级党委的要求，全面推行《村务简报》制度，将村里的财务收支情况每季度公开。下一步，我们将进一步梳理规章制度，更加严格制度管理，使村级组织管理更加规范化、制度化。
三要稳步推进实事工程。按照“村美、户富、人和、风正”的要求，科学规划，扎实推进。2001年，村出资20多万元兴建了阅览室和老年活动中心；2002年修建了灯光球场；2005年全面完成村庄绿化、亮化工程，让整个村庄焕然一新。
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学习郑益龙事迹心得体会
学习郑益龙事迹
“3月5日，在毛泽东同志提出向雷锋同志学习50周年后的同一天，郑益龙同志的遗体在群众的默哀中安祥远去，一个年轻的武警警官，再一次向社会验证了，虽然半个世纪过去了，但雷锋精神还在。”这是交通七支队三中队战士王林学习郑益龙事迹后，在上写下的一段感言。日前，一项学习郑益龙见义勇为精神的“读事迹、谈感悟”活动在交通七支队官兵中自觉展开。
郑益龙，男，广东省汕头市潮阳区人，系武警广州支队四大队副教导员。2013年3月1日下午，郑益龙外出途中，因勇救落水青年陈永彪而英勇牺牲，遗体于2013年3月4日晚上8点50分在珠江滨江西路附近江面被搜寻发现，打捞上岸。后郑益龙事迹在新浪网上被疯狂转发，郑益龙也被人民尊称为英雄。
2013年3月1日午饭后，汕头人陈永标、徐小蓉夫妇和朋友吴志平来到珠江西提码头游玩拍照，陈永标在后退取景中不慎被铁链绊腿掉入珠江，此时，妻子大呼救人，吴志平随即脱衣准备下水救人。就在此时，途径此处的武警警官郑益龙疾速跑到事发地，发现一名男青年在水中挣扎，他边喊：“你别动，我来救！”边脱掉鞋子和上衣，便一头扎进江中，奋力托起陈永标往岸边游。
由于陈永标不会游泳，拼命在水里挣扎，郑益龙艰难的将他朝岸边托，郑益龙用双手抱住沉下去的青年，用力游向岸边，但由于江水很急，落水者慌乱之中乱抓乱拍，筋疲力尽的郑益龙只好用右手托起，用另一只手猛力划向岸边。这时，吴志平丢下一个救生圈，郑益龙拿到救生圈后，让落水者趴在救生圈上，他自己却被江水冲走离救生圈6米处。此时，岸上的民众找来一根绳丢给落水者，随后合力将陈永标救上岸，而郑益龙却因体力不支被流水冲走了。
有江边目击者说。当时郑益龙脸色发青，嘴唇发紫，已用尽全力。岸上民众一边呼喊着救武警，一边拨打110、120。十分钟后，救护车把陈永标送到江边附近的中山二院抢救，已无生命危险。“我当时也不知道水里什么情况，上来之后就一直吐。”陈永标说，他已无生命危险，只是肺部有一点发炎。
事情的经过就是这样，在那一刻，我想郑益龙也没有多想，他有的只是作为一个人民武警本能的反应，那就是舍己为人。他告诉了我们什么是武警战士，什么是中国人民的子弟兵，尽管他用生命诠释了这一切。我想如果在给他一次选择话，他还是会这样做。在看到这则新闻的那一刻，我的眼睛湿润了，在经过了小悦悦的事件后，他告诉我们，好人还是有的，好人还是占大多数的，国人的良知并没有被权钱的诱惑给泯灭掉。只要人人都献出一点爱，这个社会将不再变得那样冷淡。
“人究竟应该为谁活着、怎样活着？人生的价值和意义到底在哪里、靠什么去实现？郑益龙同志用党员的实际行动告诉了大家。”连日来，七支队的官兵们通过读报、看新闻、听广播、查网络等多种方式，积极去了解郑益龙同志的见义勇为先进事迹，通过学习他的先进事迹，()深思新时期党员先进性在哪里体现、雷锋精神从何处弘扬。官兵们积极学习，踊跃发言，一股学习当代雷锋、传承英雄精神的正能量，在官兵中迅速膨胀。“一个人的成长，离不开精神力量的滋养，一个民族的复兴，离不开精神力量的支撑。”、“50年，雷锋精神成为了一面永不褪色、永放光芒的心灵旗帜，飘扬在共和国的上空，鼓舞人们为实现民族复兴而无私奉献。”驻守内蒙古包头的五中队官兵们互相传阅着雷锋精神系列报道报纸和，指导员刘勇向笔者介绍说：“官兵们通过传阅、诵读、摘抄精神词句，为大家继续学习郑益龙同志先进事迹提供了积极正面的航向标和理论引导。”
将学习郑益龙先进事迹与学习雷锋精神活动相结合，将其视为推动部队顺利转变转型、提高官兵凝聚力战斗力的重要举措，采取有组织有部署、有检查有指导、有标准有评比、有经验有典型、有总结有奖励的方式，开展挑应战、宣誓、表决心等活动，将郑益龙同志对党忠诚的政治品格、热爱人民的政治本色、忠诚事业的职业操守、英勇无畏的高尚情怀、心系社会关爱他人的优秀品德灌输给广大官兵，在全部队掀起了学习英模事迹、感悟英雄真谛的学习践行热潮。
郑垧靖事迹心得体会
一个极淳朴的人，怀着极纯真的心，牵挂着山里人那些大大小小的极寻常的事情……他的人生之路和他脚下那一条条通村达户的山路一样质朴而寻常至极。而当他坚实而匆忙的脚步在xx年12月14日那个令人扼腕的时刻戛然而止，他原本极寻常的人生轨迹却在越来越多的人们心中彩虹般隆起，并放射出极不寻常的精神光华——郑垧靖，一个用平凡诠释了非凡的人，一个因贴近地面而高耸入云的人！
我们生活在一个崇尚英雄的国度，即使到了当下的“后英雄时代”，人们的英雄情结仍根深蒂固：几乎随便一个人都能随口说出一串耳熟能详的古今英雄的姓名，甚至还能娓娓道出一些人在尚未成为“人物”之时的立志名言或故事，如楚人项羽当年曾立下不为“燕雀”所知的“鸿鹄之志”，并最终成为“力拔山兮气盖世”的西楚霸王；宋人岳飞出道之际背刺“精忠报国”的雄心壮志，并最终成为“壮志饥餐胡虏肉，笑谈渴饮匈奴血”的民族英雄……志存高远，历来被视为英雄之所以英雄的内驱力。从我们身边刚刚离去的郑垧靖也曾有过一个耐人寻味的“立志故事”：21岁上，初出茅庐且有前程渺茫之感的他经诤兄一语点醒，毅然以改名的方式宣示心迹：改“尚敬”为“垧靖”，音近而义殊，摒虚而就实，希望在新的人生起点上拨正自己的心灵向度。如此明志，若与那些震古烁今的英雄之志相比，或用流行极广的“不想当什么的什么不是好什么”的标准来度量，似乎都显得有些“微不足道”——把自己的志向寄托在区区“一垧之地”的“平安”岂非“胸无大志”？然而，当我从记者的笔下读到这个故事，并由此联想到他17年如一日，为脚下那“垧”热土、为生息在那“垧”热土上的父老乡亲所做的一切，却不由得心中钦然并为之动容。“一个人做件好事并不难，难的是一辈子做好事”，这是一句伟人的名言，郑垧靖毕其一生，用激情澎湃的青春，用酣畅淋漓的汗水，用殚思竭虑的心血，恭恭谨谨地诠释了伟人的名言，完完整整地实现并彰显了自己的人生取向！
郑垧靖走了，很多人由衷地颂扬他是英雄。而我，更愿意把他看作是一位古道热肠的好人，或者一位值得敬重的同行——因为以“垧靖”明志的他，“在”时并无“英雄”的光环，惟有“润物细无声”的默默奉献；“走”了更看不到身后的荣耀，却将他那曾经暖人无数的“热土情结”留给了人间！
生于草根也归于草根，甘于平凡而超越平凡——这是一种何其难能而可贵的人生境界啊！
见贤思齐。感谢平凡的郑垧靖为众多同样平凡的人们提供了超越平凡的一种可能。
学习郑培民先进事迹心得体会
开展保持共产党员先进性教育活动，是新时期加强党的基层组织建设，提高党员整体素质，增强党组织的创造力、凝聚力、战斗力的重大战略措施，对于我们进一步增强工作责任心、改进工作作风、提高工作效率、发挥先锋作用，将起到积极的推动作用。
从
一、存在突出的问题和不足
1、学习的自觉性不强，运用理论去指导实际工作不够。一是自觉主动抽出时间学习不够。除参加机关党委和党支部组织学习及市党校短期集中学习外，平时自己很少能自觉主动地抽出时间学习政治理论方面的书籍。二是学习的深度不足。没有在理论研究上下功夫，学习中看报纸和电视新闻较多，认真坐下来读原著少。三是理论联系实际，运用理论去指导工作上有差距，缺乏运用马列主义毛泽东思想、和""重要思想的立场、观点、方法去指导、分析、解决实际工作问题的具体能力。对理论知识的理解与实际应用脱钩，没有发挥理论的指导作用，使学习变得形式化。所以缺乏应有的政治敏锐性和洞察力，不善于从政治的角度来观察、分析问题,党员同志的建议中也给我指出了这一点，对事物的理解不深刻、不全面。四是政治理论学习不够，表现在理想信念上，虽然也有坚定的信念和信心，但多只限于口头上，缺乏一种为共产主义事业奋斗从现在做起，从自身做起的具体行动意识。
2、对本职工作知识掌握得不深不全，工作能力有待进一步加强。一是虽然有时候也学习点业务专业知识，但有些实用主义的思想，急用先学，存在时紧时松的现象，造成学习的内容不系统，不全面，不广泛，不深刻。二是对法律知识和现代科学知识学习得不够。不适应依法治国，依法行政的形势需要，还适应中国特色社会主义现代化建设的需要。三是对市场经济知识学的比较少，使自己对新知识、新理论掌握不多，了解不深。四是在工作中缺乏开拓创新精神，思想不解放，求稳思想比较重。五是对行政后勤管理知识学习得不深，这么多年来，没有在刊物上发表过有一定深度的文章。对工作中遇到的困难和矛盾，有时抓不住问题的实质和根本。 3、爱岗敬业精神较强，但服务全处服务全集团的大局意识不足。我在行政处协助处长分管大院办公区日常事务、卫生所、大院食堂、南坪宿舍、南坪印务公司及66号办公用房的日常维护、改造、装修工作。凭心而论在工作范围内的比较尽心尽责，爱岗敬业的。但站在全处服务全集团的整体工作上考虑问题就显得不足，不主动，还有推诿现象。这方面问题在其它支部的建议中以"请多关心子报"给我提出来了。
4、与同志之间的相互交流、沟通不够。一是在工作上有时候和处室的同志之间相互通气不够，相互不甚了解各自所做工作的具体情况，或者是了解不多。这样一来，就使得同志之间产生了误解。二是对自己有过误解的同志，自己也没有主动的去解释，去沟通。有时候还因一些琐碎小事和个别同志过发生争执，使自己在职工中间的威信受到影响。
5、服务意识不够强，离让部门满意，让职工群众满还有差别。一是有的职工到行政处办事，反映问题，有时缺乏应有的耐心，他们反映的问题没说完，就主观臆断给予打断，不愿再听，有的职工反映的问题与客观事实不完全相乎时，有的关系职工个人切身利益，不愿作耐心的解释工作，并且态度生硬，正如有的同志批评说的"不耐烦"。二是在食堂、卫生所为职工服务中也有服务不到位，有职工反映的问题在较长时间得不到较好解决的问题。
二、产生问题的原因分析
1、平时虽然也学习一些马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和"三个代表"重要思想，但思想上未引起高度的重视，学习目的不够明确，学习时缺乏思考，只从字面上理解毛泽东思想，没有深刻认识其思想的精髓，对邓小平理论的精神实质和"三个代表"重要思想理解的不深，不透。自觉学习的主动性不够，认为政治理论学习是虚的东西，没有真正认识到政治理论学习是武装头脑，坚定信念，净化心灵，指挥行动的重要法宝。
2、说明自己在钻研知识上有惰性，还缺乏"挤"和"钻"的刻苦精神，缺乏深学苦读的恒心，缺乏市场意识，开放意识，创新意识，缺乏把钻研业务知识当作一种责任、一种自觉行动，缺乏掌握先进的知识的思想认识，满足于面上不出问题，创新意识淡化，忽视了工作的积极性、主动性、创造性，有一种满足于现有水平的思想。
3、就是责任心，责任意识，大局意识不够强。认为自己在工作中起协助作用的，不敢或不愿大胆提出自己的见解，怕表错态，怕影响与处长的关系，尽量尊重他人意见，按他人意愿去做，在工作中放不开手脚。真正的原因，就是缺乏事业责任心，当老好人思想在作怪。
4、就是自己思想不够成熟，遇事欠考虑，为人做事不讲究方式方法,说话心真口快。平时了解关心同志做的不够，存在自以为是的思想认识，而忽视了与同志之间的感 情交流和思想沟通，没有意识到自己是一名共产党员。
5、就是心系群众、服务群众的思想意识较弱，为群众想的少，做的少；全心全意为人民服务的意识不强。态度生硬说明自己涵养差，离一名合格的共产党员；后勤干部还有差距。二、整改措施和今后努力方向
通过保持共产党员先进性教育学习，要在今后的工作、生活中努力克服自己存在的不足，要按照党章和"六个坚持"及党员先进性具体要求来审视自己，规范自己，严格要求自己。
一是要树立刻苦学 习的精神，努力改造主观和客观世界。政治上的坚定来自于理论上的清醒，只有勤奋学习，才能有坚定的政治信念和判断是非的具体标准。在政治上、行动上同党中央保持高度一致。对于一个普通党员来说，就是要坚定正确的理想和信念，坚持树立马克思主义的世界观、人生观、价值观和权力观。具体到实际工作上，就要把自己的思想和行动统一到集团党委的总体安排部署上，全集团发展的进程中来，坚定不移地贯彻执行集团党委制定的工作决策，立足本职岗位，为集团发展作出应有的贡献。
二是要不断学习掌握 科学文化知识，特别是要掌握本职工作需要的业务知识和业务技能，不断改进工作手段和工作方式，提高工作质量，切实提高为人民服务的本领。积极钻研业务知识，不断增强新形势下做好本职工作的实际能力，还要认真学习党内法规、国家的法律知识。做到清政廉洁，自觉抵制资产阶级的利已主义思想和腐朽的拜金主义思想的侵蚀，切实在思想上树立牢不可破防腐能力，把党的光辉形象树立在人民群众的心中。
三是要坚持真理，坚持原则，勇于批评和自我批评，敢于同不良现象和行为作斗争，继承发扬党的光荣传统，牢记"两个务必"，勤俭节约，艰苦奋斗，廉洁奉公，助 人为乐。同时要在日常的工作和生活中多与同志们交流，多沟通，多关心同志。要善于和自己有不同意见，或者说是有误解的同志多谈心，多了解，多体谅。要严于律已，常修为政之德，常思贪欲之害，常怀律已之心；要宽以待人，常做宽容之事，以自己的表率作用，促进团结、达到增进友谊，促进工作的目的。
四是要牢固树立全心意为人民服务的思想。作为一名新时代的共产党员，在今后工作中我要努力做到想为职工群众所想，急为职工群众所急，尽自己的所能帮助职工群众，为职工群众排忧解难，为职工服好务，并在服务中，注意自己的服务方式和服务态度。以认真实践"三个代表"重要思想的高度，把最广大职工群 众的根本利益放在第一位，切实把关心职工群众的工作做好、做深、做细、做实，让党放心，让职工群众满意。五是要坚持解放思想，胸怀全局，实事求是，与时俱进，锐意进取。就是要通过实践，从大局出发，结合实际，实现学习方式创新、工作理念创新、工作手段创新、工作机制创新，最终实现工作成效的不断提高。要善于发现新问题，积极探索新情况，不断总结新经验，解决在工作上存在的一些问题。时刻牢记自己是一名共产党员，做一个让党组织放心，让集团放心，让人民群众满意的党员干部。
学习菊美多吉事迹心得体会
“菊美多吉，高原人民懂你的心，记你的情，思念着你，直到现在的每个月，老百姓都会自发地为你点亮一盏盏酥油灯。”菊美多吉，一个最美基层干部，四川省甘孜州道孚县瓦日乡原乡长，虽然你离开了大家，但你永远居住在高原人民的心里，也永远活在广大百姓心中。
菊美多吉有着许多优秀的品格，我们要学习她坚定信念、赤胆忠心、对党忠诚的政治品格； 学习他牢记宗旨、践行誓言、一心为民的公仆情怀；学习他爱岗敬业、爬坡上行、务实奋发的工作作风；学习他公而忘 私、克己奉公、忘我工作的奉献精神。同时，自觉对照先进找差距，以菊美多吉精神激励自己，创新工作思路，改进工 作方法，强化服务意识，认真开展工作。
作为一名基层工作人员，我们要做到腿勤，要往群众堆里扎，把百姓的小事，当作天大的事，把群众的责任举过头顶，把群众的冷暖记在心间，把时间和精力放在解决人民的难事上、办理人民的实事上。
作为一名普通基层少数民族干部，菊美多吉同志多年来始终以党和人民的事业为重，长期在平均海拔3000多米的高原乡镇工作，他扎根基层，以忘我的工作作风和清正廉洁的思想品德为广大基层党员干部树立了一面光辉旗帜。
通过学习，菊美多吉同志爱岗敬业、一心为民的精神深深感动了大家。大家都表示，要学习他对党忠诚、信念坚定的政治品质，自觉践行“把一切交给组织、交给党”的誓言；学习他始终把群众放在心中最高位置，学习他想群众之所想、急群众之所急、解群众之所需的精神；学习他忘我工作、务实进取的敬业精神；学习他清正廉洁、默默奉献的崇高品格。具体行动中要切实立足本职工作，爱岗敬业，创新思路，努力工作，扎实做好民生dd各项工作，提供优质dd服务。